致辭亦作致詞，一指用文字或語言向人表達思想感情；.二指猶致語；三指舉行會議或某種儀式時請具有一定身份的人講話。下面小編帶來大賽活動領導致辭7篇，大家一起來看看吧,希望能帶來參考。

大賽活動領導致辭【篇1】

尊敬的各位領導，各位來賓，各位選手：

大家上午好！

今天，__市第X屆職工技能大賽車工賽項在我院隆重舉行。首先，我謹代表__學院全體師生，向參加本次大賽的各位領導、專家、裁判、參賽選手表示熱忱的歡迎，向多年來關心和支持我院建設和發展的各位嘉賓表示衷心的感謝！

本屆技能大賽車工賽項是為加快技能人才培養步伐，創新技能人才培養激勵機制，由__市__小組組織，__X局主辦，我院承辦的一項市級賽事。

我院始建于20__年，新校區于今年X月份正式投入使用。學院堅持“以服務為宗旨，以就業為導向”的辦學理念，建有數控加工、機械加工、模具鉗工、汽車技術、電工與電子、焊接技術六大實訓車間及模具生產線，配備有計算機中心、數控仿真、電子商務等數十個柔性仿真實驗室，擁有先進的數控機床、各類機械加工以及汽車電子檢測設備X臺套、__多個工位，擁有滿足各專業教學需要的一體化教室X個，實訓總面積__余平方米、設備總價值__余萬元，另建有校外實訓基地__X多個，被授予__等榮譽。

本次大賽由我院承辦，是__X市__領導小組、__市__局及各大中型企業對我院工作的充分肯定和信任，在此，我代表全院師生向大賽組委會鄭重承諾，我們將以爭創一流的精神，在大賽組委會的統一領導下，協助做好賽事的有關組織工作，竭盡全力、周密安排，努力做好大賽的各項服務工作，高質量、高水平地完成好承擔的各項任務，確保大賽各項賽事順利進行。

最后，預祝大賽圓滿成功！祝大家身體健康，萬事如意！祝各位選手賽出風格、賽出水平、賽出佳績，充分展示技術工人精湛的技藝和良好的精神風貌！

大賽活動領導致辭【篇2】

各位領導、老師、同學們：

上午好！

經過前段時間的緊張訓練和準備，__年郴州市職業院校中職學生技能競賽桂東縣職教中心賽點的競賽今天順利開幕了。在此，我首先代表桂東縣職教中心全體教職工對前來指導工作的領導表示熱烈的歡迎，對競賽籌備組的工作人員表示衷心的感謝，對參賽的同學們表示熱烈的祝賀！

隨著社會的不斷發展和進步，有著較強動手能力的技能型人才越來越受社會的歡迎，需求量日益增大，技能競賽是培養和發現技能人才的有效途徑之一。同時，定期舉辦職業院校的技能競賽，是對職業教育發展成果的一次大檢閱，是對職業學校廣大師生奮發向上、銳意進取風貌的一次大展示，對于進一步宣傳職業教育，營造關心職業教育的良好社會氛圍，促進職業教育又好又快發展具有十分重要的意義。

此次競賽，同學們的參與面較廣，一方面可以更好地“以賽促學”，給同學們提供一個切磋技藝、展示水平的舞臺，在學生中再次掀起勤練技能、學好技能的良好氛圍；另一方面可以“以賽促教”，促進學校切實加強技能教學，全面提高教學質量。 希望各位參賽選手充分發揮聰明才智，沉著、認真對待每一項賽程，以良好的心理素質和精神風貌，賽出風格，賽出水平，取得好成績。同時也希望工作人員和裁判員遵守競賽規則，堅持公平、公正、公開的原則，認真負責，一絲不茍，堅守崗位，公正執裁，確保競賽順利進行。

最后，預祝本次競賽取得圓滿成功！

大賽活動領導致辭【篇3】

同志們：

大家中午好！

今天，在這里__所__年的“春訓”活動正式拉開帷幕了。剛才__針對此次春訓工作也作了非常深刻的動員和部署，希望全體員工利用此次春訓活動的開展得到一個全面提升和改變，塑造嶄新的隊伍形象，提升我們的行業服務水平。 同時也通過此次“春訓”活動的鋪墊，切實做好《集團公司文明收費服務技能競賽》活動的準備工作，積極備戰，訓練出一支“敢打戰、能打戰、打勝戰”的收費隊伍，展現我們的員工風采，下面，就集團公司業務技能競賽活動的開展，在這里我對全體人員再提出幾點要求：

一、統一思想、高度重視、認真部署

此次文明收費服務技能競賽活動，__及管理所領導均給予了高度重視，全體員工要統一思想，充分認識到此次活動的目的、意義和重要性，各業務部門要扭成一股繩，相互配合、相互依托。

這次競賽，8月份將在分公司公開選拔集團參賽人員，我希望全體人員踴躍報名，積極參與，各業務部門負責人要切實做好此次競賽活動組織落實工作，精心準備，認真部署，爭取在此次競賽活動中取得優異的成績，為我們的共同目標“共努力、同奮進”。

二、全力以赴、再接再勵、展現自我

全體人員針對此次競賽活動的開展要樹立高度的使命感和責任感，要繼續發揚去年參加__文明收費技能競賽活動時的干勁和沖勁，再接再厲克服一切不利因素，全身心的投入到此次競賽活動中，展現自我，爭創好成績。

去年，在__公司征費業務技能競賽活動中，我所的8名員工，通過他們的努力，最終以大比分的優勢為我們管理所爭取到了團體一等獎的好名次，我希望在今年的集團文明服務技能競賽活動中，全體人員向這8名員工看齊，繼承他們“敢打敢拼”的優秀作風，以他們為標桿、做榜樣，正確對待壓力和困難，全體員工形成“學業務、練技能、比服務”的良好氛圍，通過自己的努力和拼搏，打好這場硬戰，為寧陜管理所貢獻出自己的一份力量。

三、真抓實干、保證實效、再創輝煌

學習過程中，大家要活學活用，注重學習與實踐的相結合，大家心中都要豎立一塊倒計時牌，要求緊迫感和危機感，一門心思的用在學業務上，要學會抓重點、攻難點、破盲點 ，充分利用好這幾個月的時間，改變自己，提升自己，從現在開始，戒除一切與學習無關的活動，全面的投入到學習當中去，力爭在此次競賽活動中取得優異成績，對得起自己付出的時間和心血。

同志們，戰鼓已擂響，對于我們，是到了揚鞭策馬，展現能力和風采的時刻了，我們的目標已經明確，實現目標的條件已經具備，關鍵就是付諸行動，沒有等來的輝煌，只有評出來的榮譽！我希望我們每名員工都能“盡自己最大的努力、留最小的遺憾”，在8月份的技能競賽活動中，殺出重圍，展現自我，再創輝煌！

最后，預祝大家在這次的業務技能競賽活動中取得優異的成績！

謝謝大家！

大賽活動領導致辭【篇4】

同志們：

為貫徹國家和省、市政府安全環保方針的政策，落實省安全生產工作電視會議和總公司安委會、安全環保大會精神，增強全員安全環保意識，夯實安全基礎管理和基層管理，提高安全環保管理水平，構建安全健康、環境優美的和諧濟鋼，促進培育綠色品牌優勢，確保實現今年的各項奮斗目標，總公司定于7月1日—9月1日，在全公司范圍內開展安全環保“管理提升百日競賽”活動。根據公司要求，我們也制定了一煉鋼廠的活動實施方案，活動內容豐富，措施計劃有時間進度、有要求，望各單位要嚴格抓好落實，同時安環科要做好監督檢查指導，確保此項活動取得實效。結合一煉鋼實際，再提幾點具體要求：

一、領導高度重視，增強安全環保工作的危機感、緊迫感，樹立必勝的信心。

總公司歷來高度重視安全環保工作，特別是今年來連續兩次召開大范圍的安全環保例會，李總都做了重要講話。6月30日又召開了安全環保“管理提升百日競賽活動”啟動大會，可見總公司對此項工作的重視程度。各單位一把手要根據公司及廠的活動通知要求，迅速組織職工學習貫徹，充分認識到開展此項活動的必要性和緊迫性，要認真研究，周密部署，根據廠活動方案制定好本單位的活動講話，認真組織實施。全體干部職工要切實認識到安全環保工作的重要性，增強做好安全環保工作的積極性、主動性和創造性，科學認識和正確把握安全生產和環境保護的特點、規律，樹立必勝的信心，努力開創安全生產、環境保護的新局面。

二、認真組織、精心策劃，扎實有效地開展好競賽活動。

“管理提升百日競賽”活動是“百安”活動、“安全月”活動和“六。五”世界環境日活動的有機整合，涉及的內容非常多，各車間、科室一把手要親自抓，要結合本單位安全環保的特點，精心策劃，開展行之有效的活動，防止競賽活動流于形式。要積極構建“大安全”管理格局，把此項活動與日常的工藝管理、生產管理、設備管理、隱患整改等工作有機結合。要堅持黨政工團齊抓共管，要以科學務實的態度抓安全管理，特別是要加強制度建設，僅靠安全的制度管是遠遠不夠的，要從生產、設備、工藝等方方面面的制度落實到位，建立長效機制，才能構建本質安全。要廣泛發動，全員參與，在全廠營造“安全發展、節能減排、綠色和諧、國泰民安”的氛圍，達到以月促季，以季促年，實現全年的安全環保目標。

三、高標準的抓好管理和崗位操作。

李總對安全環保管理提出了“安全環保要實現精準”的要求，精準，就是嚴格、認真、一絲不茍。安全管理中稍有松懈、崗位操作中稍有馬虎，就會埋下隱患，釀成事故。出現生產、設備、工藝事故的同時，往往都伴隨著安全隱患，所以說，發生了生產、設備、工藝事故，同時也是一起安全事故，這也是我們所倡導的為什么要消滅事故。事故的發生，不是沒有制度，而是制度的執行、落實不到位，執行力不高，有章不循，違章操作所造成。要消滅事故，就要有嚴格的管理、精準的執行。要從精準抓起，從執行規章、規程和操作紀律抓起，以精準的理念指導工作，把安全環保管理水平進一步提高。

四、要加大安全隱患的排查與整改力度。

隱患的排查不僅是查作業環境的，物的方面，更要排查人的安全隱患，因為思想認識上的不到位更是隱患。查隱患不能熟視無睹，要動腦子打破常規，換位思考，突破傳統的束縛查找深層次隱患，發現不了問題是最大的隱患。對于重大的安全隱患，按照要求建立好隱患檢查整改臺帳，確保隱患在未整改前受控。對隱患的整改要舍得投入，這方面廠部是不會含糊的，各單位對安全問題要立說立行，不能帶隱患生產。對非重復作業中的隱患要辨識清楚，制定好防護措施，確保安全。

五、嚴格落實安全生產責任制，做到安全環保人人有責任，人人有義務。

年初，我與各單位一把手簽訂了安全生產責任書，安全生產責任制明確規定了上到廠長、下到每名職工的安全責任，包括班組長在內的每一名管理干部，責權利相統一，權力越大，責任越大，安全責任重于泰山，各級管理干部必須切實負起應有的責任，在其位謀其政，不在其位不謀其政，在位就是責任，就要對你所分管范圍內的安全負責，就要不遺余力地抓好安全工作。職工的安全責任就是要不折不扣地執行好各項規章制度、操作規程、安全規程，做到“我的安全我負責，他人的安全我有責”，實現“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉變。全體干部職工要深刻領會李總提出的“職工不遵章守紀就是害自己、害企業；干部管理人員不敢大膽管理就是害職工、害企業”，這其中的核心就是安全責任的問題，所以要進一步強化責任意識，層層落實責任，一級抓一級，一級對一級負責。

我們環保工作的重點就是廠房煙囪杜絕冒黃煙，進一步治理渣場揚塵問題，正確地用好、維護好環保設施，確保環保設施與主體設備同步運行，發揮最大效益。安環科要做好監督工作，對事故、違章現象要嚴肅考核，要認真做好國家環境友好企業內審工作，要進一步治理廠區、廠房內的大環境衛生，努力提高環保水平。

同志們，二季度是今年的關鍵時期，也是我廠大面積設備改造的關鍵時期，安全環保工作面臨著新的考驗，在這個時期開展“管理提升百日競賽”活動，更有利于帶動我們各項工作的提高。各單位要嚴格按照通知要求，創造性地開展好此項活動，加大落實力度，夯實實效，扎扎實實，使活動真正取得效果，為全年安全環保目標的完成奠定良好的基礎，為完成總公司職代會目標做出應有的貢獻。

大賽活動領導致辭【篇5】

各位領導，同志們：

去年的7月30日，我們在這里召開了城市重點工程建設百日勞動競賽動員大會，會上吳市長專門為我們作了很好的動員講話，榮主席、沈局長作了重要部署。現在回過頭來看，動員大會的成效顯著，百日勞動競賽確定的各項目標任務都圓滿完成，并且受到了市委、市政府的高度評價。這些都是各參建單位顧全大局、開拓創新、團結拼搏的結果。借此機會，請允許我代表市建設局、市重點辦向在座各位表示衷心的感謝，并通過你們向你們所在的企業表示最誠摯的慰問！

既然有動員鼓勁，就要有總結表彰，這才是善始善終。今天，我們在這里召開百日勞動競賽總結表彰大會，目的就是總結經驗，表彰先進，鼓舞士氣，激勵斗志，為積極備戰20__年城市重點工程建設做好充分準備。下面，我講三點意見：

一、充分肯定成績，及時總結成功經驗

成績有目共睹。在去年年底市委、市政府召開的城鄉建設工作會議上，楊書記、毛市長都高度評價了今年的城市重點工程建設成就，贊揚廣大建設者頑強拼搏、無私奉獻的精神。廣大市民群眾對我們的工作也給予了認可，通過新聞媒體、市長信箱等途徑表達了他們對城市建設成果的欣喜以及對廣大建設者的崇敬、感謝。我們接到過一個老同志打來的電話，向我們咨詢惠山大道的方位，他說他到錢榮路、鳳翔路等新路跑了一圈，感覺不錯，打算再到惠山大道去看看。這體現了廣大市民對我們城建工作的關注和關心，也說明了我們的辛苦和努力達到了預期效果。

20__年錢榮路、錢威路、惠山大道、鳳翔路、金石路、五愛路、廣石路等一大批城市道路的建成通車，進一步完善了我市城市路網，拉開了城市骨架，緩解了道路交通壓力，提升了城市形象，為我市實施新三年城市建設發展行動綱要開了好局，起了好步，為“十五”城市建設畫上了圓滿的句號，也為今年乃至“”城鄉建設工作創造了有利的條件。

在工程開工普遍滯后（直到7月份才全面展開建設）、工期特別緊張、房屋拆遷影響大、交通組織困難的嚴峻形勢下，我們能如期建成一大批重點工程，相當不容易，這其中有許多好的經驗和做法值得我們思考、總結。

一是團結拼搏，眾志成城。克服困難的辦法總比困難本身要多。各參建單位以大局為重，將思想和行動高度統一到重點工程建設上，按照毛市長“想盡一切辦法，動用一切力量，采取一切措施”的要求，加大人員設備投入，延長作業時間，改進施工工藝，通過一系列行之有效的超常規措施，不折不扣地推進工程建設。并加強與公安、城管、交通、水利、環保等有關部門和工程沿線區、鎮（街道）的溝通，努力爭取全市各級各部門以及廣大市民群眾的支持配合，在全市范圍內營造“人人為重點工程建設做貢獻”的良好氛圍，有力地保障了重點工程建設順利實施。

二是科學管理，合理統籌。管理出效率，管理出效益。建設、施工等單位發揮專業化管理優勢和長期以來積累的實踐經驗，科學制定施工組織方案，合理安排施工時序，根據工程實際進行平行作業和交叉作業；加強預見分析，對可能影響施工進度的阻礙因素及時制定應對措施，確保每一道工序，每一個環節緊密銜接；建立健全質量責任制，明確建設、施工、監理在質量管理中各自擔負的責任，層層分解任務，及時消除質量隱患；落實文明安全施工措施，合理安排施工期間的交通組織，最大限度減少安全事故，減少施工對社會生產生活的影響。

三是開拓創新，保障工程。一方面創新工作思路。首次在重點工程建設工地成立黨工委，整合各方資源，凝聚各方力量，充分發揮黨組織的領導核心作用。另一方面創新施工工藝。如在老路改造中采取冷再生處理技術，對老路路面粉碎后予以利用，較大地節約了建設成本。

二、深刻剖析問題，不斷提高管理水平

我們在看到成績的同時，也不能忽視客觀存在的`問題。

百日勞動競賽過程中，各參建單位或多或少都暴露出了一些問題，希望能引起足夠重視，盡快整改到位，不要將這些問題帶到20__年重點工程建設中去。

一是質量保證體系不夠完善。有些工程某個環節的質量隱患，沒能及時發現和處理，只能事后返工，導致工期延誤和成本增加。這就要求必須落實“企業自檢、社會監理、政府監督”的三級質量保證體系，嚴格執行各項質量法規和技術標準，強化現場施工質量考核評定；必須進一步突出監理職責，加強旁站和巡查，強化監理試驗室工作，提高檢測手段的先進性。

二是安全生產形勢不容樂觀。20__年重點工程建設中，發生了好幾起傷亡事故，分析原因，主要有這么幾個方面：一是思想放松，麻痹大意；二是交通組織不嚴密；三是現場管理混亂，安全措施不到位。總之，我想告誡大家，安全無小事，安全既關系到我們一線工人和市民群眾的切身利益，也關系到工程能否順利推進。希望各單位始終堅持把安全生產放在第一位加以重視，始終堅持嚴格管理，措施到位，防患于未然，爭取20__年重點工程建設安全生產零事故。

三是文明施工水平有待進一步提高。應該說，經過近年來的規范化管理，市政道橋工地的文明施工水平有了一定的進步。但這種進步與市民群眾的期望相比還有很大的差距，我們今年接到的各類投訴仍然比較多，比如施工路段晴天揚塵、雨天泥濘，路面開挖后回填不及時，管線經常被挖斷影響居民正常生活等等。希望06重點工程建設的文明施工水平能有質的突破，各種顯性問題得以根本解決，切實將為民造福的好事辦得更好。

三、再接再厲，強力推進20__年城市重點工程建設

目前，江海路、金城東路等幾個大的項目招投標工作基本完成，施工、監理隊伍也確定并進場展開工作。還有一些項目正在進行或即將展開招投標。各單位這階段都在為參與無錫20__年的城市重點工程建設做積極的準備，爭取能中標。這是一件好事情，說明我們無錫的建設市場開放程度越來越高。我們歡迎全國各地的優秀施工、監理還有設計隊伍進入無錫。也請大家相信，我們無錫的招投標市場是公開、公正和公平的，凡是有實力的隊伍都有機會中標，都有機會參與到無錫的城市建設事業中來。對參與20__年城市重點工程建設的各單位和廣大建設者，希望能盡快進入角色，盡快做好各項準備工作。

一是做好思想準備。要勝不驕，敗不餒，繼續保持積極的姿態、高昂的斗志和飽滿的熱情。成績和失敗都只屬于過去，我們不會戴著有色眼鏡看待20__年的成與敗，希望你們也不要對成績沾沾自喜，對挫折耿耿于懷。要立足圓滿完成20__年城市重點工程建設任務，堅定信念和決心，要將問題考慮得更全面細致，將困難和矛盾估計得更充分，做好應對更大挑戰的思想準備。

二是做好人力物力準備。人力準備主要包括兩個方面，一是項目經理、技術負責人、項目總監、總監代表等管理人員要嚴格按投標承諾做到人員到崗、責任到位；另一方面要保證一線工人到位。春節即將來臨，希望已進場作業的施工單位要按合同要求，春節期間連續作戰不停工，同時做好一線工人的生活保障。在物資方面，要確保各種機械設備、土方、原材料等準備充足，杜絕因物資準備不足而產生消極怠工甚至停工現象。

三是做好軟件準備。這里的軟件主要指施工組織水平、監理水平和服務保障水平。施工單位要建立健全質量保證體系，嚴格按強制性規范施工，強化安全文明施工管理，提高創新創造能力；監理單位要提高監理工作的規范化，充分履行監理職責，維護業主合法利益，對施工質量、建設工期和資金使用進行有效監督；設計、管線等有關配合單位，希望能進一步提高協同作戰的能力，提高服務保障水平，積極支持和配合重點工程建設。

同志們，今天的大會既是一個總結表彰大會，也是一個動員誓師大會。希望各參建單位再接再厲，乘勢而上，一鼓作氣，強力推進20__年城市重點工程建設，為把無錫早日建成最適宜生活居住的山水名城作出新的更大貢獻。

謝謝大家。

大賽活動領導致辭【篇6】

同志們：

中國鐵通首屆職工崗位技能大賽光纜接續的比賽歷時三天，經過參賽選手、裁判和全體工作人員的共同努力，今天就要結束了。這次比賽是公司成立以來層次最高、發動最廣、參與人數最多的一次職工崗位技能競賽。大賽競爭激烈，60名參賽選手盡展技藝，裁判們公平公正，達到了預期的效果，是一次成功的競賽，高技能的競賽。通過大賽，涌現出了一大批素質過硬、技藝高超的技術狀元、標兵和能手，充分展現了廣大員工敬業愛崗，苦練技術的精神風貌，同時標志著公司技能人才培養工作進入了一個新的發展階段，大賽取得了圓滿成功。

這次大賽得到了國資委、四川省總工會、四川省通信管理局的高度重視，有關領導親臨大賽開幕式，對這次技能大賽給予了充分的肯定。大賽還引起了各新聞媒體的廣泛關注，中央電視臺、四川電視臺、四川日報、四川工人日報等15家媒體對大賽進行了現場采訪報道。

這次大賽有幾個主要特點：

一、是領導重視，組織到位。

成立了專門的工作機構，大賽組委會多次召開會議，研究比賽的總體部署和具體方案。光纜接續賽區四川分公司對這次承辦工作高度重視，主要領導親自掛帥，成立了相應的工作組和幾個具體工作實施部門，配備了能力強、經驗豐富的骨干人員，投入了大量的人力、物力和財力，做了大量艱苦細致、認真扎實的工作，為技能大賽的順利進行提供了良好的條件和優質的服務，保證了技能大賽活動的圓滿完成。還有值得一提的是這次大賽精彩的開幕式，給所有到會人員都留下了非常美好的記憶。

二、是部署周密，措施得力，準備充分。

為把這次大賽辦成一次高標準、高水平的賽事，大賽組委會和光纜接續賽區籌備領導小組多次召開協調會，明確有關事項，進行責任分工。從大賽方案的醞釀到實施計劃的制定、文件的起草、下發，從比賽經費到比賽場地、比賽標準的落實，整個大賽做到了精心策劃、精心組織、周密部署、諸項實施、逐個落實。特別是大賽組委會有關領導和四川分公司的主要領導多次聽取大賽籌備工作準備情況匯報，并對理論和實作考試場地、開幕式會場布置、會務接待、參賽選手食宿、比賽設備及賽事日程安排等方面存在的問題，提出了明確的意見和要求，公司領導及網運部工作人員還到承辦單位全面檢查大賽準備工作，保證了大賽的順利進行。

三、是競賽程序嚴密，做到了公平公正。

為了確保大賽的公平公正和公開，大賽組委會專門抽調技術熟練的資深人員擔任本次大賽的評判工作。組委會制定了嚴格的《裁判員工作守則》、《參賽隊員守則》、《競賽規則》和《評分標準》。為防止泄密，理論試題由裁判組組長單獨出題組卷，并于考前三天印刷密封；故障設置出題人員進行全封閉出題，保證與參賽選手絕對隔絕。理論和實作比賽過程中，參賽選手理論考試座位號和實作出場秩序實行抽簽確定，每個項目自始至終都是同一裁判組裁決，確保同一項目判罰尺度一致、評判標準統一，避免了因裁判不同而造成不公的現象。整個大賽程序嚴密，合乎規范，做到了客觀、公平、公正。

四、是各參賽隊既有強烈的競爭意識，又以比武交友、相互學習、提高技能的心態參賽，充分體現了中國鐵通員工良好的團隊精神。

本次大賽共有來自全國30個省分公司的60名參賽選手參賽，各路選手都是經過市、省兩級選拔，有的省分公司還專門對參賽隊員進行了封閉式集訓，可謂是高手云集。為了以良好的競技狀態參加比賽，很多隊員到達比賽地的當晚，不顧旅途疲勞，連夜復習理論到夜里一點多，有的隊員克服身體不適，積極備戰，有的隊員信心十足地說，我們有備而來，力爭奪魁。本次大賽還達到了“比武交友，互相學習，提高技能”目的。實作比賽時，內蒙分公司儀表損壞，海南分公司選手立即幫助修復，并主動提出將自己的儀表借給內蒙分公司使用；甘肅分公司儀表在路途上損壞，四川分公司將自己的儀表先讓甘肅分公司使用，體現了良好的互助協作意識。隊員們坦然面對比賽，在比賽間隙互相請教、相互學習，提升了競賽的層次，深化了競賽的意義，體現了學習型組織的基本精神。本次大賽實作比賽時遭遇大雨，裁判們始終盡職盡責，比賽場地積水較深，裁判的褲腳和鞋全被浸濕，一天下來，腳被泡腫了，但各位裁判絲毫不受影響，白天站立12個小時，晚上還要犧牲休息時間對當天比賽進行認真評判。

通過這次大賽，不僅營造了學技術、練硬功的濃厚氛圍，而且為公司培養造就了一批崗位技能人才，同時為廣大員工提供了一個實現自身價值的平臺，為廣大一線員工、技能人才的脫穎而出開辟了新的途徑。

大賽活動領導致辭【篇7】

尊敬的各位領導：

大家上午好！

伴隨著領導的期望滿載激情與夢想的__之旅，公司20__年員工職業技能大賽勝利閉幕了！在這里，我代表公司和大賽組委會，向在大賽中取得優異成績的單位和個人表示熱烈的祝賀！向承辦大賽的相關單位及在大賽中付出辛勤勞動的全體裁判員、工作人員表示衷心的感謝！

這次技能大賽是對員工培訓效果和技能水平的一次全面檢閱，也是公司拓寬人才培養渠道、大力實施人才強企戰略的一項重要舉措。此次大賽，規模之大、項目之多、覆蓋面之廣、規格之高，在吉林油田發展史上是空前的，大賽能夠取得圓滿成功，與各部門、各單位及廣大員工的共同努力密不可分。一是主辦部門精心謀劃，統籌實施。為辦好這次大賽，培訓部門經過調查研究，根據崗位需要和員工需求設計比賽方案和比賽項目，多次召開專門會議確定技術文件和比賽規則，深入各個賽場檢查指導工作，做到統一指揮、協調有序；二是相關部門大力支持，通力合作。各部門根據大賽需要，紛紛在比賽設施、會務準備、宣傳報道及安全保衛等方面提供大力支持，確保大賽高效運行；三是承辦單位認真籌備、服務到位。各承辦單位從大局出發，科學合理布置場地，認真選拔工作人員，為大賽提供優質服務，營造了安全、和諧的競賽環境；四是各參賽單位高度重視、嚴密組織。幾個月來，參賽單位從主要領導、培訓管理人員到廣大員工都表現了極大熱情，體現了高度的凝聚力和戰斗力，公司上下呈現出熱烈祥和的比賽氛圍；五是全體裁判員、工作人員秉公執法、公正裁決，為大賽的成功舉辦提供了堅強保障；更讓我們感到欣慰的是，廣大參賽選手在賽場上克服重重困難，勇攀技術高峰，體現了強烈的競爭意識和團隊精神，真正賽出了風格，賽出了水平，賽出了石油工人為油大干的信心和動力！可以說，這次大賽是一次充滿特色的大賽、一次高水平的大賽、一次成功的大賽！它對于進一步加強高技能人才隊伍建設、提升公司核心競爭力必將起到積極的推動作用！

在大賽中涌現的先進集體和先進個人，你們是這次技能大賽的閃光點。今天的成績來之不易，這是你們勤奮學習、刻苦鉆研的成果，是你們愛崗敬業、埋頭苦干的回報，更是你們邁向新目標的又一起點，希望你們不驕不躁，謙虛謹慎，再接再厲，再創佳績；同時也希望廣大員工以獲獎選手為榜樣，立足崗位，勤于操練，不斷提高技能水平，爭取早日步入先進行列；希望各單位更加注重發揮高技能人才的傳幫帶作用，通過開展行之有效的師帶徒和崗位練兵活動，進一步激發廣大員工的主動性和創造性，真正打造一支理論扎實、技術精湛的高技能人才隊伍；希望大賽組委會、主辦部門和各單位要以本次大賽為契機，總結經驗，查找不足，拓寬和深化大賽功能，鞏固和擴大競賽成果，真正使公司職業技能競賽成為員工工學結合的平臺、技能展示的平臺、技術交流的平臺，努力開創一個人才輩出、人盡其才的新局面，推動公司各項事業蓬勃發展！

人才資源是企業的第一資源。加快技能人才隊伍建設，始終是公司以人為本、公司要實現“681”發展目標，需要一支高層次管理和專業技術人才隊伍做支撐，更需要一支技藝精湛、素質過硬的高技能人才隊伍作保障。在今后的。工作中，我們要繼續大力實施“操作技能培訓工程”，切實提高員工動手操作能力和技術革新能力；要深入持久地開展職業技能競賽活動，不斷提高員工技術水平和技能層次；要通過不斷完善崗位培訓、技術比武、選拔使用的高技能人才培養機制，加快培養技術型、知識型和創新型員工，為公司實現長遠發展奠定堅實基礎。

同志們，時代呼喚人才，人才推進事業。讓我們乘著這次員工技能大賽的東風，秉承“更快、更高、更強”的奧林匹克精神，與時俱進，開拓創新，追求卓越，在公司建設科技安全和諧大油田的事業中做出新的更大貢獻！