交了社保還算應(yīng)屆畢業(yè)生嗎
交了社保還算應(yīng)屆畢業(yè)生嗎
交了社保就不算應(yīng)屆畢業(yè)生。根據(jù)教育部、人力資源和社會(huì)保障部等部委發(fā)布的關(guān)于高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)有關(guān)待遇的政策規(guī)定，高校應(yīng)屆畢業(yè)生僅指畢業(yè)當(dāng)年以及畢業(yè)兩年內(nèi)未初次就業(yè)的畢業(yè)生。
如果是在畢業(yè)之后已經(jīng)繳納了社會(huì)保險(xiǎn)，就屬于已經(jīng)就業(yè)的人群，不算應(yīng)屆畢業(yè)生的范疇。
根據(jù)國家關(guān)于應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)政策，應(yīng)屆畢業(yè)生在求職、創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)等各個(gè)方面都有相應(yīng)的優(yōu)待舉措。
例如應(yīng)屆畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)可以申請減免當(dāng)年的一些事業(yè)性收費(fèi)和證照辦理的一些費(fèi)用，并且在符合條件的情況下，可以減免房屋的租金。
此外，應(yīng)屆畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)辦的微小企業(yè)和中小型企業(yè)在一定期限內(nèi)可以享受國家的免息或者貼息貸款，符合政策規(guī)定的，在一定期限內(nèi)減免稅收。
另外應(yīng)屆畢業(yè)生在求職期內(nèi)未能找到就業(yè)崗位，且家庭經(jīng)濟(jì)困難的，可以申請求職補(bǔ)貼和最低生活保障補(bǔ)貼。
因此，應(yīng)屆畢業(yè)生在求職創(chuàng)業(yè)方面具有方方面面的優(yōu)勢。
此外，根據(jù)國家公務(wù)員考試招錄的相關(guān)規(guī)定，以及事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)要求。
在國家公務(wù)員考試、省級公務(wù)員考試、事業(yè)單位的公開招聘當(dāng)中會(huì)預(yù)留一定的比例來招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，這些崗位只有應(yīng)屆畢業(yè)生才可以報(bào)考。
因此這也算是應(yīng)屆畢業(yè)生的一大優(yōu)勢所在。
如果你在畢業(yè)之后找到一份工作并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不管加入社會(huì)保險(xiǎn)的期限是多長，那么也就意味著你已經(jīng)失去了應(yīng)屆畢業(yè)生的身份，這是十分可惜的。
當(dāng)然如果是由于一些特殊情況，有的單位因?yàn)楣ぷ魇д`給你繳納了社會(huì)保險(xiǎn)，是可以通過申訴來撤銷。
撤銷之后就可以恢復(fù)應(yīng)屆畢業(yè)生的身份，從而享受應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)的待遇。
因此，作為高校應(yīng)屆畢業(yè)生來說，一定要十分珍惜應(yīng)屆畢業(yè)生的身份，不能夠隨便的將應(yīng)屆畢業(yè)生的身份喪失了。
尤其是當(dāng)你在找工作就業(yè)的時(shí)候，如果沒有下定決心在這里工作，或者說他的一些要求與你的期望不相符的話，那就要慎重選擇了。
一旦選擇錯(cuò)了，給你交了社保，那你就喪失了應(yīng)屆畢業(yè)生的身份，影響了今后屬于應(yīng)屆畢業(yè)生的一些待遇，這也是得不償失的一個(gè)結(jié)果。
不過，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，社會(huì)所能提供的就要崗位越來越多，大學(xué)生求職創(chuàng)業(yè)的積極性也逐步的提高。
今后應(yīng)屆畢業(yè)生身份所具有的這些待遇有可能會(huì)隨之減少，或者是會(huì)逐步淡化應(yīng)屆畢業(yè)生的身份概念。
當(dāng)然不管今后如何發(fā)展，作為應(yīng)屆畢業(yè)生來說，珍惜自己的應(yīng)屆畢業(yè)生身份是十分必要的。
因?yàn)檫@不僅關(guān)系到自己的切身利益還跟未來的職業(yè)發(fā)展息息相關(guān)。
總之，交了社保之后就不算應(yīng)屆畢業(yè)生了。
應(yīng)屆畢業(yè)生僅指畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)兩年內(nèi)未初次就業(yè)的高校畢業(yè)生。
應(yīng)屆生就業(yè)有什么優(yōu)勢
1、可塑性強(qiáng)
大部分剛出校園的應(yīng)屆畢業(yè)生，簡單樸實(shí)，不做作，很容易適應(yīng)企業(yè)的需求，包括技術(shù)要求，制度要求，文化要求。這種優(yōu)勢是其他求職群體難以擁有的。
2、對企業(yè)的高度忠誠
因?yàn)楹芏鄳?yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)環(huán)境并不理想，客觀上增強(qiáng)了對工作的熱愛。一些調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，絕大多數(shù)應(yīng)屆大學(xué)生對第一次就業(yè)的企業(yè)充滿感激和依賴;在運(yùn)營規(guī)范的企業(yè)中，應(yīng)屆大學(xué)生的離職率遠(yuǎn)低于社會(huì)平均水平。
3、工資要求低
曾經(jīng)是大學(xué)生普遍存在的問題，但日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢使他們的就業(yè)觀念更加理性。據(jù)媒體報(bào)道，某一線城市公安局招聘文職人員，平均收入只有1200元左右，仍吸引3萬多名求職者報(bào)名，其中不少是應(yīng)屆畢業(yè)生。企業(yè)人事經(jīng)理也反映，和大學(xué)生談工資福利是最靈活的。
4、工作經(jīng)驗(yàn)不是“空白”
很多雇主的決策者認(rèn)為，自己只有工作兩年以上才有經(jīng)驗(yàn)。這其實(shí)是一種誤解。應(yīng)屆畢業(yè)生雖然沒有正式的工作經(jīng)驗(yàn)，但是有學(xué)習(xí)知識(shí)和社會(huì)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)。據(jù)了解，很多應(yīng)屆畢業(yè)生都有抽出時(shí)間參加社會(huì)實(shí)習(xí)，也有學(xué)生根據(jù)專業(yè)進(jìn)行臨時(shí)實(shí)習(xí)。這些經(jīng)歷將幫助大學(xué)生更好更快地適應(yīng)工作的需要。
什么是應(yīng)屆生?
根據(jù)國家公務(wù)員考試報(bào)考指南的定義，應(yīng)屆生是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生，在擇業(yè)期內(nèi)(國家規(guī)定擇業(yè)期為2年)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
也就是說，只要你沒有簽訂過勞動(dòng)合同、沒有單位為你繳納社保，你的人事檔案在學(xué)校保管或者保留在人才服務(wù)中心，你就算是應(yīng)屆生。
應(yīng)屆生身份重要性
1、就業(yè)機(jī)會(huì)：應(yīng)屆生身份代表著就業(yè)機(jī)會(huì)，錯(cuò)過以后就不會(huì)再有了。
2、薪資待遇：應(yīng)屆生身份的薪資相對較高，甚至出現(xiàn)“倒掛”現(xiàn)象。
3、考公考編：很多招聘崗位都是針對應(yīng)屆生，只有應(yīng)屆生才能報(bào)考。
4、校園招聘：應(yīng)屆生身份在找工作中優(yōu)勢滿滿，無論是國企、世界500強(qiáng)企業(yè)還是互聯(lián)網(wǎng)大廠，基本上都會(huì)有校園招聘，而且只面向應(yīng)屆畢業(yè)生。
5、人才落戶和畢業(yè)生補(bǔ)貼。
應(yīng)屆生身份一般在以下情況下失去
1、已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同，繳納社保后就會(huì)失去應(yīng)屆生身份。
2、超過擇業(yè)期，不管是否找到工作，應(yīng)屆生身份都會(huì)失效。
3、畢業(yè)時(shí)間過長，已經(jīng)超過了一般的應(yīng)屆生時(shí)間范圍，那么也可能會(huì)被視為非應(yīng)屆生。
4、繼續(xù)攻讀更高學(xué)歷，在畢業(yè)后簽訂勞動(dòng)合同，也會(huì)失去應(yīng)屆生身份。
5、定向培養(yǎng)的同學(xué)，如果簽訂了協(xié)議，在協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成學(xué)業(yè)，但是未回原籍單位工作，那么也會(huì)失去應(yīng)屆生身份。