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有關(guān)工作職責(zé)

時(shí)間: 新華 工作職責(zé)

有關(guān)工作職責(zé)篇1

1.負(fù)責(zé)藥品的采購,首營(yíng)品種與企業(yè)的`資料收集、建檔;

2.根據(jù)藥品的庫存及周轉(zhuǎn)情況,制定采購計(jì)劃,詢價(jià)、比價(jià),落實(shí)采購訂單;

3.負(fù)責(zé)簽訂藥品采購合同,及后續(xù)與供應(yīng)商的對(duì)帳、應(yīng)付賬款、稅票催收等事宜;

4.負(fù)責(zé)采購入庫過程中到貨信息的跟蹤,配合協(xié)調(diào)倉庫、質(zhì)管收貨工作,做好風(fēng)險(xiǎn)庫存的清理,問題商品的退貨工作;

5.負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。

有關(guān)工作職責(zé)篇2

1、上班前整理好著裝,提前15分鐘到晨讀區(qū)集合,聽從主任交代的任務(wù);熟悉監(jiān)控中心內(nèi)系統(tǒng)的基本工作原理、性能和常規(guī)的維護(hù)保養(yǎng)工作,掌握系統(tǒng)操作程序;

2、服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,文明服務(wù),禮貌待人,做到令行禁止,遇事要報(bào)告;

3、認(rèn)真監(jiān)視電視屏幕上監(jiān)控的情況,發(fā)現(xiàn)問題或異常情況應(yīng)記錄在值班日志,并立即通知當(dāng)班主任聯(lián)系處理,并做好定點(diǎn)錄像;重大問題要第一時(shí)間上報(bào)部門主管,并做記錄;

4、密切注視外來人員及陌生人員的進(jìn)出,發(fā)現(xiàn)形跡可疑的人員通知主任,并跟進(jìn)處理;

5、紅外系統(tǒng)出現(xiàn)報(bào)警時(shí),立即通知主任上前查看,處理不了的做好登記,通知維修人員;

6、負(fù)責(zé)報(bào)警系統(tǒng)及監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)視工作,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時(shí)跟進(jìn)處理,并報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);

7、發(fā)現(xiàn)消防報(bào)警系統(tǒng)出現(xiàn)的報(bào)警,準(zhǔn)確的把報(bào)警地點(diǎn)通知當(dāng)班主任,并按照《火警火災(zāi)處理流程》進(jìn)行處理,密切注視該區(qū)火情,火警確認(rèn)后,如火情已無法控制,應(yīng)撥打火警“119”援助。如是誤報(bào)應(yīng)復(fù)位系統(tǒng),以免影響小區(qū)的正常秩序;將每日的消防報(bào)警運(yùn)行情況詳細(xì)做好記錄;

8、經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同意查閱錄像或要求復(fù)制、刻錄(包括警務(wù)人員)的人員都要辦理查閱登記手續(xù),監(jiān)控中心值班員要在《值班日志》中做好記錄,以備查證或擴(kuò)散造成后果;

9、配合工程維修人員進(jìn)行電視監(jiān)控系統(tǒng)和消防報(bào)警系統(tǒng)的檢查、測(cè)試和維修;

10、配合主任監(jiān)督崗位執(zhí)勤情況。

有關(guān)工作職責(zé)篇3

1、監(jiān)督檢查和落實(shí)安全體系及規(guī)章制度的執(zhí)行情況,監(jiān)督檢查勞務(wù)單位責(zé)任制的執(zhí)行情況,并參與對(duì)其考核評(píng)定;

2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)日常巡查工作,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)消防以及防護(hù)用品進(jìn)行檢查;對(duì)大型機(jī)械設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查驗(yàn)收,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)臨電、施工機(jī)械、高空作業(yè)等危險(xiǎn)較強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全;

3、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的.過程進(jìn)行檢查,排除各種安全隱患,負(fù)責(zé)填寫現(xiàn)場(chǎng)安全日志;

4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)安全保衛(wèi)、成品保護(hù)工作;

5、督促各勞務(wù)單位及各級(jí)管理人員簽訂施工人員安全協(xié)議書、安全合同書、安全責(zé)任書;

6、負(fù)責(zé)施工人員及特種作業(yè)人員的入場(chǎng)安全教育培訓(xùn)、安全知識(shí)考試及出入證、著裝、安全帽等檢查工作;

7、執(zhí)行安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案有關(guān)規(guī)定,并參與應(yīng)急救援演練工作;

8、配合工傷事故及突發(fā)事件調(diào)查與處理,編制工傷事故的統(tǒng)計(jì)與報(bào)表;

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

有關(guān)工作職責(zé)篇4

一、熟悉國家消防機(jī)關(guān)及上級(jí)有關(guān)部門和公司關(guān)于消防工作的法規(guī)制度及要求,認(rèn)真完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)消防任務(wù)。

二、負(fù)責(zé)消防控制中心的日常管理工作,合理安排消防值班員的班次。

三、熟悉公司內(nèi)的各種消防設(shè)施,器材的位置,掌握消防控制中心的設(shè)備情況,并能夠正確操作和使用。

四、保證監(jiān)控室設(shè)備完好,經(jīng)常進(jìn)行衛(wèi)生保潔和維護(hù)保養(yǎng)工作,保護(hù)好儲(chǔ)備的滅火器材和滅火工具。

五、制定和組織實(shí)施對(duì)消防設(shè)備的月檢、季檢、年檢計(jì)劃,在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下組織貫徹實(shí)施。

六、認(rèn)真做好消防設(shè)備的巡檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

七、了解掌握設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,對(duì)經(jīng)常發(fā)生誤報(bào)警的部位進(jìn)行分析,并將分析報(bào)告上交部門匯總。

八、協(xié)助消防主管做好防火安全工作。

有關(guān)工作職責(zé)篇5

做為__專職駕駛員,我將帶頭遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和縣隊(duì)規(guī)章制度,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),認(rèn)真履行崗位職責(zé),確保圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)公開承諾如下:

1、遵守工作制度,服從統(tǒng)一調(diào)度。堅(jiān)持遵章守時(shí),不遲到,不早退,不缺勤,忠于職守,勤奮務(wù)實(shí),不怕吃苦,有事履行請(qǐng)假手續(xù),不私自出車,不相互推諉,確保工作用車需要。

2、恪守職業(yè)道德,做到文明行車。嚴(yán)格遵守交通安全法律法規(guī),不急躁冒失,不酒后駕車,不闖紅燈,不超速行駛,不占道行車,不違規(guī)鳴笛,不疲勞駕駛。

3、自覺愛護(hù)車輛,保證行車安全。始終把行車安全作為根本要求,加強(qiáng)車輛保養(yǎng)和檢查,勤檢查,勤維護(hù),勤保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告,及時(shí)排除,及時(shí)維修,絕不心存僥幸,絕不帶故障行駛,確保車況良好,行車安全。

4、堅(jiān)持衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),保持車容整潔。車輛外表不劃不碰,車內(nèi)不亂扔亂掛,經(jīng)常清理車內(nèi)車外衛(wèi)生,不在車內(nèi)吸煙,提供干凈整潔的車輛環(huán)境。

5、加強(qiáng)自身修養(yǎng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。注重養(yǎng)成良好的工作,生活習(xí)慣,做到衣著端莊整潔,舉止大方得體,講話文明禮貌,待人謙虛隨和,服務(wù)規(guī)模細(xì)致,駕駛小心謹(jǐn)慎,行車時(shí)不接打電話。

6、堅(jiān)持廉潔紀(jì)律,樹立良好形象。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理和車輛管理制度,實(shí)行定點(diǎn)維修,定點(diǎn)加油以及費(fèi)用報(bào)銷制度,重要支出及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。堅(jiān)決杜絕公車私用,每天用車結(jié)束后停放在單位指定位置,不在小區(qū)停放過夜,堅(jiān)持嚴(yán)于律己,絕不參與賭博,絕不借領(lǐng)導(dǎo)名義和工作之便謀取私利,樹立和維護(hù)單位良好形象。

有關(guān)工作職責(zé)篇6

1、在科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行醫(yī)院感染管理工作。

2、負(fù)責(zé)全院各科醫(yī)院感染病例的.查詢、登記、整理、匯總上報(bào)工作。

3、建立和管理各科消毒隔離措施,消毒滅菌效果監(jiān)測(cè),掌握醫(yī)院感染管理質(zhì)量控制的根本技能。

4、向藥械科、供給室等及時(shí)提供消毒、滅菌質(zhì)量控制信息,指導(dǎo)臨床科室各種消毒劑的使用。

5、發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染流行疫情時(shí),進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查并建立控制感染流行的方案。

有關(guān)工作職責(zé)篇7

1、公司化管理科在分管客運(yùn)部門分管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)三成線參營(yíng)車輛的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全管理以及日常經(jīng)營(yíng)管理的全面工作。

2、努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)安全指標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù)。

3、制定、完善三成線經(jīng)營(yíng)及安全管理制度。

4、組織編排三成線車輛運(yùn)行計(jì)劃,和值班車輛工作安排。

5、與車站經(jīng)營(yíng)科廣泛聯(lián)系旅游包車和超長(zhǎng)運(yùn)輸業(yè)務(wù)。

6、合理調(diào)派車輛,抓好三成線的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。

7、加強(qiáng)三成線車輛的統(tǒng)一管理,督查三成線營(yíng)收,負(fù)責(zé)每日車輛的營(yíng)收分配,考核車輛的'工作情況。

8、搞好上傳下達(dá),組織三成線駕駛員按時(shí)參加三臺(tái)公司及車站和公司化管理科組織的安全學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。努力打造一支高素質(zhì)、嚴(yán)要求的駕駛員隊(duì)伍。

9、加強(qiáng)與參營(yíng)單位的聯(lián)系合作,隨時(shí)與行業(yè)主管部門勾通,確保車輛正常運(yùn)行相關(guān)手續(xù)的辦理及時(shí)。

10、嚴(yán)格遵守公司財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)費(fèi)用開支的管理和控制,確保單車經(jīng)濟(jì)效益良好。

11、負(fù)責(zé)組織三成線的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)會(huì)議和合資人會(huì)議。

12、不定期組織本科室管理人員的業(yè)務(wù)技能和思想政治培訓(xùn)工作,努力為公司培養(yǎng)合格的公司化管理人才。

公司化管理科長(zhǎng)職責(zé)

1、主持本科室業(yè)務(wù)、行政和思想政治工作,制訂工作計(jì)劃,作好工作總結(jié)。

2、在分管經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展公司化的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及安全管理工作。

3、定期召開科室內(nèi)部的安全學(xué)習(xí)及培訓(xùn),及時(shí)傳達(dá)公司下達(dá)的各項(xiàng)安全管理文件。

4、定期召開公司化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)。

5、收集和整理公司化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中產(chǎn)生的各項(xiàng)數(shù)據(jù),及時(shí)掌握經(jīng)營(yíng)動(dòng)向,對(duì)公司化的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做出實(shí)施調(diào)整。

6、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度加強(qiáng)對(duì)公司化財(cái)務(wù)管理。

駕駛?cè)藛T管理人職責(zé)

1、做好駕駛員的當(dāng)月工資核算及油料考核及與駕駛員相關(guān)的業(yè)務(wù)工作,要求核算準(zhǔn)確無誤并及時(shí)輸入電腦。

2、負(fù)責(zé)公司化各種安全培訓(xùn)及會(huì)議記錄和記錄的整理歸檔,要求均要建立電子檔案。

3、負(fù)責(zé)駕駛員的管理,制定駕駛員學(xué)習(xí)計(jì)劃及安全培訓(xùn)課程,要求做到有計(jì)劃、有教案、有記錄、有照片資料。

4、負(fù)責(zé)處理公司化運(yùn)營(yíng)中對(duì)駕駛員服務(wù)質(zhì)量的投訴,并不定期對(duì)公司化駕駛員工作狀態(tài)進(jìn)行抽查。要求投訴處理要及時(shí),有記錄,有回復(fù),有跟蹤。

5、負(fù)責(zé)駕駛員的調(diào)動(dòng)及違規(guī)駕駛員的學(xué)習(xí)處理,要求做到處理有決定,有依據(jù)并建立電子檔案。

6、負(fù)責(zé)新進(jìn)駕駛員招聘學(xué)習(xí)。

7、負(fù)責(zé)三成線的出納及車輛結(jié)算單收取工作。

8、負(fù)責(zé)檔案管理工作,要求及時(shí)更新健全車輛檔案,并與機(jī)務(wù)科銜接向維修管理人員提供車輛審驗(yàn)時(shí)間及數(shù)據(jù)。負(fù)責(zé)建立完善外聘人員(駕駛員、值班人員)的人事檔案,要求對(duì)駕駛員的檔案中有月度質(zhì)量信譽(yù)考評(píng)和技術(shù)狀況的考評(píng)。

9、每月對(duì)駕駛員的服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考評(píng)情況進(jìn)行打分,考評(píng)計(jì)分情況予以公示。在年度工作結(jié)束時(shí)對(duì)駕駛員的質(zhì)量信譽(yù)和技術(shù)狀況進(jìn)行年度考評(píng)打分。

財(cái)務(wù)管理人員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司化三成線的營(yíng)收分配工作,要求各種單據(jù)收繳及時(shí),分配無差錯(cuò),各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)入電腦,隨時(shí)向科長(zhǎng)提供經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)及每月的財(cái)務(wù)報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)公司化車輛的行車雜支及三成線的各項(xiàng)日常費(fèi)用報(bào)銷工作,要求準(zhǔn)確無誤填寫及粘貼各種票據(jù)并及時(shí)與財(cái)務(wù)科銜接各項(xiàng)工作。

3、負(fù)責(zé)公司化管理科收發(fā)文件管理,要求對(duì)接收公司發(fā)的各種文件做好記錄并按月歸檔組織科室內(nèi)部學(xué)習(xí)。對(duì)管理科內(nèi)部新制定的各項(xiàng)制度做好發(fā)布日期登記。

4、負(fù)責(zé)包車牌證的辦理及包車調(diào)度。

5、負(fù)責(zé)公司化車輛的3G實(shí)施監(jiān)控工作,要求做好監(jiān)控記錄,并按年度歸檔。

車輛管理人員職責(zé)

1、督促駕駛員搞好車輛的接車及各種維護(hù)保養(yǎng)、審驗(yàn)、保險(xiǎn)及與車輛相關(guān)業(yè)務(wù)工作。要求對(duì)保養(yǎng)審驗(yàn)工作要有計(jì)劃、有安排、有檢查、有記錄。

2、負(fù)責(zé)對(duì)車輛的故障修理做出及時(shí)安排,要求對(duì)修理的各種費(fèi)用支出明細(xì)做好記錄,并建立電子檔案歸檔。對(duì)車輛的修理要做出分析,判斷是車輛自身問題還是屬于駕駛員操作問題,是駕駛員操作問題要及時(shí)進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評(píng)檔案。

3、負(fù)責(zé)建立健全車輛輪胎考核制度,嚴(yán)格對(duì)駕駛員獎(jiǎng)懲并進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評(píng)檔案。

4、負(fù)責(zé)公司化車輛交通事故的處理,要求在事故接報(bào)后要立即向科長(zhǎng)匯報(bào)并會(huì)同公司安全科同志處理事故善后事宜,且對(duì)每次事故的處理作詳細(xì)記錄建立電子檔案。對(duì)事故負(fù)有責(zé)任的駕駛員要進(jìn)入技術(shù)狀況考評(píng)檔案并按相關(guān)制度予以處理

5、負(fù)責(zé)每月對(duì)車輛車容車貌、安全設(shè)施、技術(shù)狀況、機(jī)工具、行車證照、車輛交通違規(guī)不少于一次的檢查,對(duì)安全隱患進(jìn)行排查,要求做好檢查記錄,凡是不符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和有安全隱患的車輛要停止其運(yùn)營(yíng)。對(duì)檢查記錄按要求歸檔。

6、每半年要根據(jù)公司化車輛平時(shí)的維修記錄及車輛技術(shù)狀況作風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,要求對(duì)技術(shù)狀況不佳的車輛要及時(shí)向科長(zhǎng)匯報(bào),重點(diǎn)監(jiān)控。

7、對(duì)同一批次參加運(yùn)營(yíng)的車輛要建立修理費(fèi)用考核制度,對(duì)修理費(fèi)用產(chǎn)生過高的駕駛員根據(jù)技術(shù)狀況評(píng)估及時(shí)向科長(zhǎng)匯報(bào),決定是否留用該駕駛員。

有關(guān)工作職責(zé)篇8

一、主要工作內(nèi)容及實(shí)績(jī)

1、負(fù)責(zé)各事業(yè)單位的銀行存款及現(xiàn)金的日常業(yè)務(wù)、協(xié)調(diào)事業(yè)單位與財(cái)政、銀行的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、憑證編制制業(yè)務(wù),處理各單位報(bào)賬業(yè)務(wù),明細(xì)賬、固定資產(chǎn)賬及總賬業(yè)務(wù),已存入核算中心所有事業(yè)單位財(cái)務(wù)檔案的管理及查閱業(yè)務(wù)。

2、負(fù)責(zé)13個(gè)村級(jí)銀行存款日常業(yè)務(wù)、憑證編制業(yè)務(wù),協(xié)調(diào)村級(jí)與財(cái)政、銀行的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),做好與總賬員業(yè)務(wù)銜接工作,9月至7月財(cái)務(wù)檔案的保管及查閱業(yè)務(wù)。

3、負(fù)責(zé)脫貧攻堅(jiān)電子臺(tái)賬每年大量數(shù)據(jù)的更新及各項(xiàng)數(shù)據(jù)的上報(bào)工作、與紙質(zhì)臺(tái)賬的銜接,協(xié)同村會(huì)計(jì)完成紙質(zhì)臺(tái)賬的更新任務(wù)。

4、負(fù)責(zé)每年小額扶貧及大戶貸款數(shù)據(jù)的錄入、上報(bào)業(yè)務(wù),每年股金兌付及相關(guān)業(yè)務(wù)。

5、協(xié)助完成農(nóng)服中心主任吩咐其它業(yè)務(wù),如:合作社資料申報(bào),中心人員信息的.采集上報(bào),其它業(yè)務(wù)電子資料的下載、錄入、上報(bào)等。

6、協(xié)助完成財(cái)政所所長(zhǎng)及鎮(zhèn)政府吩咐其它業(yè)務(wù),如:物品看發(fā)、禁燒秸稈值班、電腦維護(hù)等。

二、存在問題及原因

1、零散業(yè)務(wù)太多,由于一直在兩個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)之下。

2、進(jìn)取心不夠強(qiáng)烈,由于長(zhǎng)時(shí)間做會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),而會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)又沒有明顯的成績(jī),因此有待進(jìn)一步加強(qiáng)進(jìn)取激情。

3、專業(yè)知識(shí)不夠熟練,沒有太多時(shí)間去學(xué)習(xí),以后盡量擠時(shí)間去改進(jìn)現(xiàn)狀。

三、自我評(píng)價(jià)

1、由于近年來發(fā)展迅速,大量的拆遷、萬頃良田、土地整理、土地掛鉤張圩干渠工程等及農(nóng)業(yè)方面的業(yè)務(wù)量與日俱增,并一直在兩個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)之下,于是財(cái)務(wù)上就增加了許多業(yè)務(wù),而且農(nóng)服中心的具體業(yè)務(wù)也非常多。并不是每次分配工作任務(wù)所給的時(shí)間都充分,偶然會(huì)感到工作緊張、負(fù)荷量大。

2、大量的工作幾乎很少有落后,因此工作效率還是很高的。

3、從7月份至今,在財(cái)務(wù)上實(shí)現(xiàn)零差率,我個(gè)人認(rèn)為我的責(zé)任心(每次下班我都要摸摸門窗、抽屜、檔案柜鎖好了沒有,偶然晚上會(huì)到辦公室看看門、窗、抽屜及大門安全情況)、業(yè)務(wù)水平、電腦知識(shí)比一般人都要強(qiáng),因此本人能夠勝任本職工作。

有關(guān)工作職責(zé)篇9

1、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目成本計(jì)算對(duì)象與成本核算項(xiàng)目正確計(jì)算歸集工程項(xiàng)目成本,進(jìn)行成本分類統(tǒng)計(jì)、預(yù)測(cè)、控制、核算工作;

2、分析項(xiàng)目工程控制成本和目標(biāo)成本,確保利潤(rùn)指標(biāo),編制項(xiàng)目成本分析報(bào)表;

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

有關(guān)工作職責(zé)篇10

職位名稱:銷售內(nèi)勤

職位編號(hào)

所屬部門:銷售部

職位類別:后勤輔助類

直接上級(jí):銷售經(jīng)理

工作地點(diǎn):銷售部辦公室

生效日期:

【職責(zé)概述】

(簡(jiǎn)要地介紹該職位的主要工作內(nèi)容及目的,突出該職位對(duì)組織獨(dú)一無二的貢獻(xiàn)):

負(fù)責(zé)銷售部所有資料的整理及分類,項(xiàng)目信息的統(tǒng)計(jì),投標(biāo)文件的制作;負(fù)責(zé)物流信息的管理;負(fù)責(zé)售后服務(wù)的管理,為銷售部正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供保障,為公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供保障。

【崗位職責(zé)】

1、文書事務(wù)

1)負(fù)責(zé)收發(fā)傳真、接聽電話、打印工作,并做好記錄和傳遞,確保及時(shí)、準(zhǔn)確;

2)負(fù)責(zé)銷售部基本文書的.草擬工作;

3)負(fù)責(zé)銷售會(huì)議的安排、記錄及跟蹤結(jié)果;

2、項(xiàng)目管理

4)負(fù)責(zé)收集、整理銷售部相關(guān)銷售資料,確保資料的完整;

5)保存銷售部合同,確保客戶檔案的完整性;

6)負(fù)責(zé)整理銷售部各類報(bào)表和計(jì)劃;

7)負(fù)責(zé)協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作。

8)負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)信息庫(涉及用戶基本情況,使用品種、數(shù)量、價(jià)位、結(jié)算方式等),確保客戶資料的完整性內(nèi)勤崗位職責(zé)說明書內(nèi)勤崗位職責(zé)說明書。

9)負(fù)責(zé)購買招標(biāo)文件、參與和配合制作標(biāo)書。

10)負(fù)責(zé)建立銷售分類臺(tái)帳,反映出銷售收入價(jià)格、運(yùn)雜費(fèi)、應(yīng)收貨款額度內(nèi)勤崗位職責(zé)。

11)負(fù)責(zé)對(duì)所經(jīng)手的各類涉及我公司商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)妥善保管,不得丟失或向外泄密。

3、物流管理

12)辦理發(fā)貨手續(xù),安排公司銷售產(chǎn)品發(fā)貨,確保正確、安全、及時(shí);

13)負(fù)責(zé)公司各種郵件發(fā)送、收集工作,更好的服務(wù)于客戶;

14)登記技術(shù)協(xié)議及合同的交接記錄(應(yīng)有客戶或業(yè)務(wù)員簽字),并將及時(shí)歸檔,以便日后查詢;

4、售后管理

15)受理客戶投訴,并初步分析后,傳遞給相關(guān)部門,確保投訴得到有效解決

16)回訪客戶,確保“以服務(wù)贏客戶”銷售理念的實(shí)現(xiàn);

17)安排收集、整理、傳遞質(zhì)量反饋信息,為公司產(chǎn)品改進(jìn)與銷售服務(wù)提供可靠的依據(jù);

18)編制詳細(xì)報(bào)表,保證賬目清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;

5、其它

19)負(fù)責(zé)來訪客戶接待;

20)負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)員和經(jīng)銷商對(duì)賬,確保銷售數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;

21)登記業(yè)務(wù)員在外出信息及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)匯總,加強(qiáng)業(yè)務(wù)員管理;

22)負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)人員妥善處理客戶反饋回來的問題。

23)負(fù)責(zé)整理準(zhǔn)備業(yè)務(wù)人員所需的資料。

24)負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生的管理內(nèi)勤崗位職責(zé)說明書百科。

25)負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。

【職位關(guān)系】

直接下屬:無

同級(jí)崗位(本部門):銷售員、商務(wù)專員

工作伙伴(外部門):公司各部門各崗位

協(xié)作伙伴(外單位):所有客戶、印刷店、招標(biāo)公司

【資證要求】

專業(yè):

大專及以上學(xué)歷文秘及相關(guān),初級(jí)秘書證

工作經(jīng)驗(yàn):

一年以上內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)

知識(shí)技能:

1)具備一定的文字處理能力

2)漢字錄入速度80字以上/分鐘

3)熟練操作常用辦公軟件

4)熟悉銷售及銷售服務(wù)流程

5)具有良好的溝通能力

6)具有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

7)有較好的學(xué)習(xí)能力

8)有一定的統(tǒng)計(jì)分析能力

9)熟悉商務(wù)禮儀

有關(guān)工作職責(zé)篇11

1、認(rèn)真宣傳、貫徹、執(zhí)行黨和政府的方案生育政策。

2、建立健全和落實(shí)好各種規(guī)章制度,做好查訪,按時(shí)發(fā)放避孕藥具,并做到帳物相符。

3、加強(qiáng)晚婚晚育、少生優(yōu)生的宣傳教育,及時(shí)辦理獨(dú)生子女的領(lǐng)證手續(xù)。

4、做好方案生育和各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,擬定年初方案和年終總結(jié)。

5、做好方案生育工作會(huì)議記錄,收集整理各種有關(guān)資料。

6、加強(qiáng)對(duì)有關(guān)部門“兩非〞工作的.協(xié)助和管理。

有關(guān)工作職責(zé)篇12

一、稽核崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)稽核和會(huì)計(jì)報(bào)告工作。

2、負(fù)責(zé)審核原始憑證、記帳憑證的簽章的完整性,對(duì)不合格的記帳憑證,責(zé)成有關(guān)人員查明原因,更正處理。

3、負(fù)責(zé)審核各種明細(xì)帳、總帳和會(huì)計(jì)報(bào)告,并核對(duì)相符。

4、參加起草、修訂、有關(guān)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算方面的制度。

5、參與有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的談判、簽訂,對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行事前審核。

6、配合有關(guān)部門對(duì)基層單位核算制度執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。

7、協(xié)助主任加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理工作。

8、完成月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告工作。

9、辦理會(huì)計(jì)證年檢工作。

10、做好財(cái)務(wù)軟件升級(jí)的審查,微機(jī)記帳單位的定期檢查驗(yàn)收工作。

11、制定會(huì)計(jì)核算科目體系。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、辦公室崗位職責(zé)

一級(jí)職責(zé)

(1)公司制度建設(shè)及監(jiān)控執(zhí)行:包括考勤管理制度、行政人事管理制度、后勤管理制度、辦公用品管理制度、薪酬福利制度等的編制和監(jiān)督執(zhí)行;

(2)引導(dǎo)和監(jiān)督各部門編訂和執(zhí)行相應(yīng)的工作流程;

(3)負(fù)責(zé)將各種規(guī)章制度、工作程序文件整理歸類,分發(fā)至各部門,通過培訓(xùn)、張貼、宣傳手冊(cè)等向員工公示;

(4)對(duì)內(nèi)(面向公司內(nèi)部各部門)、對(duì)外(政府、媒體、業(yè)務(wù)伙伴、個(gè)人等)的協(xié)調(diào)和溝通工作;

(5)辦公室印信管理

(6)公司內(nèi)部突發(fā)事件的應(yīng)急處理;

(7)日常行政檢查、監(jiān)督及獎(jiǎng)懲執(zhí)行

二級(jí)職責(zé)

(1)各種管理會(huì)議、活動(dòng)的支持工作,會(huì)議、活動(dòng)所需的文檔資料制作、工作人員安排,會(huì)議活動(dòng)后的清嘗物件歸位及必要時(shí)的會(huì)議、活動(dòng)記錄;

(2)員工作息時(shí)間的安排(如法定節(jié)假日、上班作息時(shí)間表的安排);

(3)負(fù)責(zé)公司資料文件的保管、復(fù)英傳真、快遞等工作

(4)公司文化載體的建設(shè):公司文化(標(biāo)語)牌的管理、活動(dòng)宣傳欄的管理、公司廣播管理、廠服廠牌穿戴的管理、集體文娛活動(dòng)的策劃組織、員工思想理念的引導(dǎo)等

(5)公司新聞、故事、事業(yè)發(fā)展期刊創(chuàng)辦。

有關(guān)工作職責(zé)篇13

電商客服崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)收集客戶信息,了解并分析客戶需求,規(guī)劃客戶服務(wù)方案

2、負(fù)責(zé)進(jìn)行有效的客戶管理和溝通

3、負(fù)責(zé)建立客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員

4、定期或不定期進(jìn)行客戶回訪,以檢查客戶關(guān)系維護(hù)的情況

5、負(fù)責(zé)發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系

6、負(fù)責(zé)組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作

7、按照要求每天填寫《網(wǎng)絡(luò)部客戶咨詢表》和《網(wǎng)絡(luò)部成交記錄表》

8、熟悉公司的產(chǎn)品和深入理解公司相應(yīng)的銷售政策,并且把它變成自己的語言,流利地把它表達(dá)出來。

9、不斷提高自己的銷售能力(銷售語言,銷售技巧)

10、工作責(zé)任心

11、每月底都要制定出自己下月的工作計(jì)劃和銷售目標(biāo),以便在推廣的同時(shí),穩(wěn)定老市場(chǎng),穩(wěn)定基礎(chǔ)銷量。

電子商務(wù)客服的重要作用和意義

1.塑造店鋪形象:客服是店鋪形象的第一窗口。

2.提高成交率:客服在線能夠隨時(shí)回復(fù)客戶的疑問,可以讓客戶及時(shí)了解需要的內(nèi)容從而促成交易。

3.提高客戶回頭率:客戶會(huì)比較傾向于選擇他所熟悉和了解的賣家,從而提高了客戶再次購買率。

4.更好的服務(wù)客戶:可以給客戶提供更多的購物建議,更完善的解答客戶的疑問,更快速的對(duì)買家售后問題給予反饋,從而更好的服務(wù)客戶。

有關(guān)工作職責(zé)篇14

市城市低保機(jī)構(gòu)主要職責(zé):

(一)起草全市城市低保有關(guān)文件,制定城市低保工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。

(二)適時(shí)提出調(diào)整城區(qū)城市低保標(biāo)準(zhǔn)的建議,并承擔(dān)所轄縣保障標(biāo)準(zhǔn)備案的具體工作。

(三)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查縣(區(qū))的城市低保工作。

(四)編制城市低保年度資金需求計(jì)劃,負(fù)責(zé)提出全市城市低保資金的分配方案和對(duì)資金使用的監(jiān)管。

(五)受理公眾有關(guān)城市低保的咨詢和投訴,負(fù)責(zé)全市城市低保工作的行政復(fù)議工作。

(六)負(fù)責(zé)市相關(guān)部門有關(guān)城市低保工作的協(xié)調(diào),制訂與城市低保有關(guān)的優(yōu)惠政策,并對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

(七)負(fù)責(zé)城市低保統(tǒng)計(jì)和低保信息管理。

(八)制定城市低保工作人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

一、按照上級(jí)有關(guān)要求,結(jié)合本地實(shí)際,編制城市低保工作計(jì)劃,組織落實(shí)低保工作。

二、會(huì)同有關(guān)部門擬定城市低保標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整和上報(bào)備案工作。

三、編制城市低保資金需求計(jì)劃,負(fù)責(zé)提出城市低保資金的分配意見和對(duì)資金的監(jiān)管。

四、負(fù)責(zé)城市低保對(duì)象待遇的審核、審批工作,核發(fā)城市低保金領(lǐng)取證件。

五、指導(dǎo)、督促、檢查街道辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和居委會(huì)的城市低保工作。

六、開展調(diào)查研究,及時(shí)解決和向上級(jí)反映城市低保工作中存在的問題。

七、受理公眾有關(guān)城市低保的咨詢與投訴,查處有關(guān)城市低保舉報(bào)、投訴事項(xiàng),負(fù)責(zé)城市低保工作的行政復(fù)議工作。

八、負(fù)責(zé)城市低保數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總和檔案管理工作。

九、負(fù)責(zé)街道辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)居委會(huì)城市低保工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)

有關(guān)工作職責(zé)篇15

我代表赤鷲鄉(xiāng)低保所就優(yōu)化我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè),鄭重作出以下服務(wù)承諾:

1、嚴(yán)格依法行政,秉公辦事,決不允許利用職權(quán)“吃、拿、卡、要”。

2、堅(jiān)持服務(wù)至上,文明辦公的服務(wù)理念。熱情接待到低保所辦事、上訪、咨詢?nèi)藛T,做到熱情、耐心、務(wù)實(shí)、盡心盡責(zé)為民排憂解難。

3、對(duì)前來辦理農(nóng)村基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民非從業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)的`群眾,只要相關(guān)材料齊全,立即給予辦理相關(guān)手續(xù)。

4、對(duì)申請(qǐng)辦理城鎮(zhèn)低保的居民,根據(jù)《云南省城市居民最低生活保障辦法》、《云南省城市居民最低生活保障工作規(guī)程》和《昆明市城市居民最低生活保障實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定,對(duì)符合享受低保政策的人員及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),最長(zhǎng)不超過5個(gè)工作日(公示時(shí)間另計(jì))。

4、對(duì)來訪群眾做到熱情接待,認(rèn)真詳細(xì)答復(fù),不敷衍推諉。

以上服務(wù)承諾,請(qǐng)廣大干部群眾,社會(huì)各界和新聞媒體予以監(jiān)督。承諾不兌現(xiàn),我將負(fù)主要責(zé)任,甘愿接受組織的問責(zé)。

監(jiān)督電話:__

承諾人:陳艷瓊

20__年3月13日

有關(guān)工作職責(zé)篇16

為了做好營(yíng)養(yǎng)改善計(jì)劃的貫徹落實(shí),中心營(yíng)養(yǎng)辦公室工作小組時(shí)刻牢記學(xué)生健康高于一切,發(fā)揮營(yíng)養(yǎng)餐的功效,從營(yíng)養(yǎng)餐的領(lǐng)取、保管、分發(fā)、食用等每個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān),力爭(zhēng)做到不留死角。確實(shí)做到安全用餐,改善營(yíng)養(yǎng),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

1、營(yíng)養(yǎng)辦工作人員在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按時(shí)從學(xué)區(qū)領(lǐng)取面包、牛奶和雞蛋,檢查生產(chǎn)日期和質(zhì)量,建立臺(tái)賬,健全發(fā)放表冊(cè)。

2、各類食品儲(chǔ)藏要明亮通風(fēng),做到早開窗、晚關(guān)窗,防蠅防鼠。

食品按不同種類擺放,做到離地15公分、離墻10公分,并定期檢查。

3、發(fā)放早餐時(shí)要求班主任簽字領(lǐng)取,嚴(yán)禁代領(lǐng)。

4、牛奶每天留一瓶、面包每天留一個(gè)、雞蛋每天留一枚,(牛奶和面包注意發(fā)放的.和大包裝箱的日期要求一致),樣品要求在常溫下保存并標(biāo)上時(shí)間,留樣時(shí)間24小時(shí),超過24小時(shí)自動(dòng)銷毀。留樣、銷毀要做好記錄。

5、學(xué)校冰柜內(nèi)保持干凈衛(wèi)生,做到專柜專用,嚴(yán)禁冷藏非學(xué)生營(yíng)養(yǎng)類食品。

6、加強(qiáng)學(xué)生營(yíng)養(yǎng)餐工作檢查,每天督促班主任按時(shí)有序分發(fā),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向?qū)W校匯報(bào),力求讓每一個(gè)學(xué)生都吃上放心的營(yíng)養(yǎng)餐。

7、及時(shí)打掃營(yíng)養(yǎng)辦衛(wèi)生,擺放整齊一切設(shè)備。

8、經(jīng)常了解學(xué)生營(yíng)養(yǎng)餐的動(dòng)態(tài),一旦有不安全的事發(fā)生,快速啟動(dòng)《王壩鄉(xiāng)中心小學(xué)食品衛(wèi)生安全應(yīng)急預(yù)案》。

9、服從學(xué)校安排的與學(xué)生營(yíng)養(yǎng)餐相關(guān)的臨時(shí)工作,不推諉,不拖延。

甘肅省禮縣王壩中心小學(xué)營(yíng)養(yǎng)辦領(lǐng)導(dǎo)小組

__.9.3

有關(guān)工作職責(zé)篇17

根據(jù)公司安排,本人被派往__項(xiàng)目擔(dān)任駐地現(xiàn)場(chǎng)代表,為了搞好本職工作,特作如下承諾:

1、熟悉國家法律、法規(guī)、掌握現(xiàn)行規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不斷提高自身素質(zhì)和文化水平,具備獨(dú)立解決、處理現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問題的能力,對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度負(fù)責(zé)。

2、熟悉施工圖紙并參加圖紙會(huì)審,負(fù)責(zé)工程施工過程中“質(zhì)量、進(jìn)度、投資”的控制,主要有:工程放樣定位;隱蔽工程驗(yàn)收;工程變更及審核;工程款撥付額審核;參與項(xiàng)目的各種分項(xiàng)驗(yàn)收;參加工程例會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)、竣工驗(yàn)收會(huì)等,并作好會(huì)議記錄和施工日記。

3、負(fù)責(zé)工程計(jì)量、施工現(xiàn)場(chǎng)安全及文明施工的監(jiān)督和管理工作。當(dāng)發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量和安全存在問題時(shí),必須采取相應(yīng)措施予以處理,同時(shí)報(bào)告公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

4、對(duì)施工過程中所需材料進(jìn)行全面監(jiān)督,材料的質(zhì)量、等級(jí)必須滿足設(shè)計(jì)要求。

5、審核并記錄進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測(cè)報(bào)告等質(zhì)量證明文件,以及施工人員的使用情況,嚴(yán)禁使用不合格的材料和設(shè)備。

6、嚴(yán)格按照集團(tuán)公司《印章管理制度》和《印章管理責(zé)任承諾書》的要求,做好項(xiàng)目印章保管和使用安全,建立項(xiàng)目印章管理登記制度。印章施印時(shí)必須詳細(xì)登記審核人、蓋章人、蓋章時(shí)間及內(nèi)容,并留檔備查。

7、項(xiàng)目部印章只限用于一般資料的.填報(bào)施印。對(duì)于施工合同、經(jīng)濟(jì)合同、租賃合同、勞動(dòng)合同、資金撥付、授權(quán)委托書及其它重要文件,必須通過其它方式傳至集團(tuán)公司,經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后,由集團(tuán)公司行政部統(tǒng)一登記蓋章。

8、不得復(fù)制由集團(tuán)公司提供的各種證照,嚴(yán)禁私刻印章,不得在無關(guān)聯(lián)的介紹信、證明、借據(jù)、合同、擔(dān)保書以及空白公文紙和未填好內(nèi)容的文件上蓋章。

9、拔付款時(shí),需提供此筆款項(xiàng)的支付明細(xì)單,并且項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要簽字。第二次拔款時(shí)補(bǔ)齊前一次的勞務(wù)人員領(lǐng)取工資明細(xì)表復(fù)印件(負(fù)責(zé)人在復(fù)印件上簽字并注明復(fù)印屬實(shí))。

10、負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目發(fā)票及五大主材發(fā)票,并驗(yàn)其真實(shí)性。

11、負(fù)責(zé)監(jiān)督該項(xiàng)目民工工資發(fā)放。

12、定期(每周周六下午)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作完成情況。

特此承諾,望公司監(jiān)督。

承諾人:

年月日

有關(guān)工作職責(zé)篇18

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷豐富知識(shí)結(jié)構(gòu),提高講解水平。

2、根據(jù)游客、團(tuán)隊(duì)特點(diǎn)、興趣、愛好,提供有針對(duì)性的講解。

3、負(fù)責(zé)展館內(nèi)動(dòng)植物標(biāo)本、圖片資料的`管理與維護(hù),注意防火、防潮、防蟲蛀,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告。

4、積極向游客推薦、銷售有關(guān)沙坡頭書籍,增強(qiáng)宣傳效果。

5、收集、保存展館嘉賓的簽名留言。

6、耐心解答客人提問,做好景區(qū)其他項(xiàng)目的推介。

7、做好展管內(nèi)外衛(wèi)生區(qū)域的保潔工作。

8、服從工作安排,做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

有關(guān)工作職責(zé)篇19

1、公司化管理科在分管客運(yùn)部門分管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)三成線參營(yíng)車輛的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全管理以及日常經(jīng)營(yíng)管理的全面工作。

2、努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)安全指標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù)。

3、制定、完善三成線經(jīng)營(yíng)及安全管理制度。

4、組織編排三成線車輛運(yùn)行計(jì)劃,和值班車輛工作安排。

5、與車站經(jīng)營(yíng)科廣泛聯(lián)系旅游包車和超長(zhǎng)運(yùn)輸業(yè)務(wù)。

6、合理調(diào)派車輛,抓好三成線的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。

7、加強(qiáng)三成線車輛的統(tǒng)一管理,督查三成線營(yíng)收,負(fù)責(zé)每日車輛的營(yíng)收分配,考核車輛的工作情況。

8、搞好上傳下達(dá),組織三成線駕駛員按時(shí)參加三臺(tái)公司及車站和公司化管理科組織的安全學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。努力打造一支高素質(zhì)、嚴(yán)要求的`駕駛員隊(duì)伍。

9、加強(qiáng)與參營(yíng)單位的聯(lián)系合作,隨時(shí)與行業(yè)主管部門勾通,確保車輛正常運(yùn)行相關(guān)手續(xù)的辦理及時(shí)。

10、嚴(yán)格遵守公司財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)費(fèi)用開支的管理和控制,確保單車經(jīng)濟(jì)效益良好。

11、負(fù)責(zé)組織三成線的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)會(huì)議和合資人會(huì)議。

12、不定期組織本科室管理人員的業(yè)務(wù)技能和思想政治培訓(xùn)工作,努力為公司培養(yǎng)合格的公司化管理人才。

公司化管理科長(zhǎng)職責(zé)

1、主持本科室業(yè)務(wù)、行政和思想政治工作,制訂工作計(jì)劃,作好工作總結(jié)。

2、在分管經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展公司化的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及安全管理工作。

3、定期召開科室內(nèi)部的安全學(xué)習(xí)及培訓(xùn),及時(shí)傳達(dá)公司下達(dá)的各項(xiàng)安全管理文件。

4、定期召開公司化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)。

5、收集和整理公司化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中產(chǎn)生的各項(xiàng)數(shù)據(jù),及時(shí)掌握經(jīng)營(yíng)動(dòng)向,對(duì)公司化的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做出實(shí)施調(diào)整。

6、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度加強(qiáng)對(duì)公司化財(cái)務(wù)管理。

駕駛?cè)藛T管理人職責(zé)

1、做好駕駛員的當(dāng)月工資核算及油料考核及與駕駛員相關(guān)的業(yè)務(wù)工作,要求核算準(zhǔn)確無誤并及時(shí)輸入電腦。

2、負(fù)責(zé)公司化各種安全培訓(xùn)及會(huì)議記錄和記錄的整理歸檔,要求均要建立電子檔案。

3、負(fù)責(zé)駕駛員的管理,制定駕駛員學(xué)習(xí)計(jì)劃及安全培訓(xùn)課程,要求做到有計(jì)劃、有教案、有記錄、有照片資料。

4、負(fù)責(zé)處理公司化運(yùn)營(yíng)中對(duì)駕駛員服務(wù)質(zhì)量的投訴,并不定期對(duì)公司化駕駛員工作狀態(tài)進(jìn)行抽查。要求投訴處理要及時(shí),有記錄,有回復(fù),有跟蹤。

5、負(fù)責(zé)駕駛員的調(diào)動(dòng)及違規(guī)駕駛員的學(xué)習(xí)處理,要求做到處理有決定,有依據(jù)并建立電子檔案。

6、負(fù)責(zé)新進(jìn)駕駛員招聘學(xué)習(xí)。

7、負(fù)責(zé)三成線的出納及車輛結(jié)算單收取工作。

8、負(fù)責(zé)檔案管理工作,要求及時(shí)更新健全車輛檔案,并與機(jī)務(wù)科銜接向維修管理人員提供車輛審驗(yàn)時(shí)間及數(shù)據(jù)。負(fù)責(zé)建立完善外聘人員(駕駛員、值班人員)的人事檔案,要求對(duì)駕駛員的檔案中有月度質(zhì)量信譽(yù)考評(píng)和技術(shù)狀況的考評(píng)。

9、每月對(duì)駕駛員的服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考評(píng)情況進(jìn)行打分,考評(píng)計(jì)分情況予以公示。在年度工作結(jié)束時(shí)對(duì)駕駛員的質(zhì)量信譽(yù)和技術(shù)狀況進(jìn)行年度考評(píng)打分。

財(cái)務(wù)管理人員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司化三成線的營(yíng)收分配工作,要求各種單據(jù)收繳及時(shí),分配無差錯(cuò),各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)入電腦,隨時(shí)向科長(zhǎng)提供經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)及每月的財(cái)務(wù)報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)公司化車輛的行車雜支及三成線的各項(xiàng)日常費(fèi)用報(bào)銷工作,要求準(zhǔn)確無誤填寫及粘貼各種票據(jù)并及時(shí)與財(cái)務(wù)科銜接各項(xiàng)工作。

3、負(fù)責(zé)公司化管理科收發(fā)文件管理,要求對(duì)接收公司發(fā)的各種文件做好記錄并按月歸檔組織科室內(nèi)部學(xué)習(xí)。對(duì)管理科內(nèi)部新制定的各項(xiàng)制度做好發(fā)布日期登記。

4、負(fù)責(zé)包車牌證的辦理及包車調(diào)度。

5、負(fù)責(zé)公司化車輛的3G實(shí)施監(jiān)控工作,要求做好監(jiān)控記錄,并按年度歸檔。

車輛管理人員職責(zé)

1、督促駕駛員搞好車輛的接車及各種維護(hù)保養(yǎng)、審驗(yàn)、保險(xiǎn)及與車輛相關(guān)業(yè)務(wù)工作。要求對(duì)保養(yǎng)審驗(yàn)工作要有計(jì)劃、有安排、有檢查、有記錄。

2、負(fù)責(zé)對(duì)車輛的故障修理做出及時(shí)安排,要求對(duì)修理的各種費(fèi)用支出明細(xì)做好記錄,并建立電子檔案歸檔。對(duì)車輛的修理要做出分析,判斷是車輛自身問題還是屬于駕駛員操作問題,是駕駛員操作問題要及時(shí)進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評(píng)檔案。

3、負(fù)責(zé)建立健全車輛輪胎考核制度,嚴(yán)格對(duì)駕駛員獎(jiǎng)懲并進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評(píng)檔案。

4、負(fù)責(zé)公司化車輛交通事故的處理,要求在事故接報(bào)后要立即向科長(zhǎng)匯報(bào)并會(huì)同公司安全科同志處理事故善后事宜,且對(duì)每次事故的處理作詳細(xì)記錄建立電子檔案。對(duì)事故負(fù)有責(zé)任的駕駛員要進(jìn)入技術(shù)狀況考評(píng)檔案并按相關(guān)制度予以處理

5、負(fù)責(zé)每月對(duì)車輛車容車貌、安全設(shè)施、技術(shù)狀況、機(jī)工具、行車證照、車輛交通違規(guī)不少于一次的檢查,對(duì)安全隱患進(jìn)行排查,要求做好檢查記錄,凡是不符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和有安全隱患的車輛要停止其運(yùn)營(yíng)。對(duì)檢查記錄按要求歸檔。

6、每半年要根據(jù)公司化車輛平時(shí)的維修記錄及車輛技術(shù)狀況作風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,要求對(duì)技術(shù)狀況不佳的車輛要及時(shí)向科長(zhǎng)匯報(bào),重點(diǎn)監(jiān)控。

7、對(duì)同一批次參加運(yùn)營(yíng)的車輛要建立修理費(fèi)用考核制度,對(duì)修理費(fèi)用產(chǎn)生過高的駕駛員根據(jù)技術(shù)狀況評(píng)估及時(shí)向科長(zhǎng)匯報(bào),決定是否留用該駕駛員。

有關(guān)工作職責(zé)篇20

1、采購物料的項(xiàng)目、數(shù)量、質(zhì)量、交期、余額的統(tǒng)計(jì);

2、采購物料的交期目標(biāo)、合格率目標(biāo)的達(dá)成;

3、物料的交期進(jìn)度控制和協(xié)調(diào)工作;

4、采購物料的品質(zhì)異常情況的反饋、協(xié)調(diào)和處理;

5、采購物料單價(jià)異常情況的匯報(bào)工作;

6、負(fù)責(zé)本職所轄供應(yīng)商反饋信息的.收集,核實(shí)、統(tǒng)計(jì)和匯報(bào)工作;

7、負(fù)責(zé)本職所轄采購物料訂單的下達(dá)、跟催,以及新物料的成本確定

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