董事長的職責怎么寫篇1

一、戰略規則

1、主持、召集股東大會、董事會，負責上述會議的落實；

2、召集和主持董事會會議，組織討論和批準公司發展戰略規劃、投資、融資方案和年度經營計劃、對重大項目和日常經營活動中遇到的重大事項進行決策。

二、經營管理

1、全面負責公司的經營管理，并代表公司對外簽署重要經濟協議和所有的工程項目合同；

2、檢查總經理提出的各項工作計劃及執行情況；

3、掌握公司的全面經營狀況，及時作出管理決策；

4、審批公司各部門預算外管理費用的支出；

5、審批公司各部門項目預算外的支出費用；

6、審批公司重大項目、大額資金劃撥。

三、項目管理

1、監督重大項目的實施進展進度情況；

2、對項目投標、投資、融資方案，前期策劃方案、工程預算方案、采購招標、進行最終決策審批。

四、財務控制

1、搞好財務控制和內部控制（主要包括資金流量控制、成本控制、收入控制、實物資產控制、籌資風險控制、預算控制）；

2、審批財務預算、決算報告、紅利分配方案及彌補虧損方案，全盤監控財務、資金狀況；

3、做好合理節稅、避稅的籌劃工作。

五、人事任免

1、聘用、任免公司總經理、總工程師、財務經理，決定其報酬、待遇以及解聘；

2、批準或任免公司級副總經理、分公司總經理、財務人員等重要職位。

董事長的職責怎么寫篇2

1、負責董事長的日程安排，為董事長接見訪客做好預約及接待工作；

2、董事長的信件及電子郵件的整理工作；

3、董事長辦公室資料的整理與歸檔工作；

4、公司各類報批文件的回復，跟蹤及信息反饋工作；

5、公司各大項目相關資料的整理，(文秘業務指導。

4、負責公司辦公會的有關事宜，并辦理會議議定事項。

5、負責督促、檢查、催辦上級批件，公司領導批件及董事長辦公會議定事項的辦理工作。

6、負責辦理人大代表建議、批評、意見或

7、協助主任做好年度工作會議的文字材料起草和會務工作，參與組織接待工作，以及綜合會議的會務工作。

8、負責紀錄、整理董事長辦公會會議紀要。記好大事記。

9、負責文書收發、運轉、檢查、指導有文檔工作的業務管理，負責_工作。

10、負責群眾來信、來訪的接待、辦復工作。

11、完成領導交辦的其他工作。

董事長的職責怎么寫篇3

1、協助董事長進行商務洽談，各種會議安排、文案記錄及會議精神傳達;

2、與各部門保持良好溝通、協調、跟蹤董事長交辦事務的工作進度及督辦的工作;

3、協助董事長處理各類信件，起草信函、演講稿、報告、文件等各類綜合性文件;

4、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序;

5、預訂董事長行程中的餐、酒店、機票、會議等。

董事長的職責怎么寫篇4

1.召集、主持董事會會議。

2.檢査董事會決議的實施情況。

3.簽署必須由董事長簽署的文件。

4.處理公司其他重要事務。

5.董事會授予的其他職權。

6.要決定重大問題時，有一票再決權。

董事長的職責怎么寫篇5

1、協助董事長日常工作、差旅行程的安排；

2、代表董事長與公司相關部門進行溝通和協調；

3、協助董事長及各職能部門重要對外公共關系的協調及相關的商務接待統籌；

4、負責董事辦相關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋；

5、參與公司發展規劃、業務經營計劃的編制和公司重大決策的討論；

6、審查、督導、考核、檢查公司各項發展計劃及執行結果；

7、掌握公司整體運營狀態，為董事長及時做出經營決策提供第一手材料；

8、處理董事長交辦的其它事務。

董事長的職責怎么寫篇6

1、主持股東大會和召集、主持董事會會議；

2、召集和主持公司管理委員會議，組織討論和決定公司的發展規劃、經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項；

3、檢查董事會決議的實施情況，并向董事會提出報告；

4、提名公司總經理和其他高層管理人員的聘用、決定報酬、待遇以及解聘，并報董事會批準和備案；

5、審查總經理提出的各項發展計劃及執行結果；

6、定期審閱公司的財務報表和其他重要報表，全盤控制全公司系統的財務狀況；

7、簽署批準公司招聘的各級管理人員和專業技術人員；

8、簽署對外重要經濟合同、上報印發的各種重要報表、文件、資料；

9、處理其他由董事會授權的重大事項。

10、檢查董事會決議的實施情況，并向董事會報告；

11、簽署公司股票、公司債券；

12、由董事會授權董事長在董事會閉幕期間行使董事會的部分職權；

13、提議召開臨時董事會；

14、除章程規定須由股東大會和董事會決定的事項外，董事長對公司重大業務和行政事項有權做出決定。

董事長的職責怎么寫篇7

一、貫徹總經理（董事長）的工作指令，做好上下聯絡溝通工作，及時向總經理（董事長）反映情景，反饋信息、

二、協助總經理（董事長）做好企業發展經營規劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查、

三、深入基層單位了解情景，調研工作細致，能及時發現并預警各種案件，使企業規避風險、

四、對總經理（董事長）的工作指令執行過程和執行結果進行督察、

五、在經過研究的基礎上，就改善企業的經營管理提出提議，供總經理（董事長）決策參考，當好參謀和助手、

六、負責組織編制本公司的中、長期生產、經營服務、業務發展計劃，經董事會（董事長）、總經理（董事長）批準后，組織實施、

七、做好市場調研，進行產品營銷、業務發展的分析，制定營銷、發展計劃、經營職責制和績效考核制度并指導具體的實施、

八、對企業的各項工作制度、規章制度、工作標準、工作流程的執行情景進行督察，檢查跟蹤、

九、負責對企業年度計劃內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業務開發等方面進行組織實施，并對實施過程中予以監察、督導，對實施的結果進行考核上報、

十、建立健全生產作業，業務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行、

十一、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，教育與開發，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調動員工的進取性，實現生產、經營效果與人的協調發展、

十二、負責對公司的各種資源進行優化組合和有效配置，使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產出，抓好增收節支，開源節流工作，保證企業的資產能保值增值、

十三、抓好企業文化建設，營造良好的禮貌禮貌、團隊協作的工作環境氣氛、

十四、對公司生產、經營、服務過程中發生的一切重大事項及時向總經理（董事長）反映，并提來源理意見，對一般性的問題，在職責分管的權限內及時處理解決、

十五、在總經理（董事長）的授權下，代表公司參加社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關各種事宜、

十六、當（集團）總公司有多名副總經理或總經理助理協同工作時，應能具體處理好分管線上的工作，確保所負責的目標任務能按要求完成、

十七、完成董事會（董事長）和總經理交辦的其他各項工作任務、

董事長的職責怎么寫篇8

1、在董事長領導下開展工作，作好董事長的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務;

2、負責企業具體管理工作的布置、實施、督促、落實，了解公司經營管理情況和員工訴求，并提出處理意見或建議，供董事長決策;

3、做好決議、決定等文件的起草、發布;

4、搜集、篩選相關行業資料及信息;

5、統籌安排董事長日程，合理安排商務活動;

6、協助董事長進行商務談判，管理及拓展，撰寫商業計劃書，提出可行性方案;

7、參與合同談判，制定談判策略與方案，起草和審定商務合同;

8、起草、制定及完善公司的制式合同版本，對外來版本合同提出修正意見;

9、代表公司參與質量糾紛、勞動糾紛及侵權糾紛等的談判及訴訟;

10、對涉及公司工商管理和稅收法規等法律事務提供指導;

11、完成董事長交代的其他工作任務。

董事長的職責怎么寫篇9

1。負責協助總裁處理公司日常管理工作；

2。負責總裁日常事務安排，訪客預約等；

3。負責協助總裁接聽日常來訪電話，做好電話記錄并及時總結匯報關鍵信息；

4。參與部分會議及談判，整理會議紀要及摘要；

5。與各部門間溝通，做到上傳下達；

6。負責總裁各類文書文件的處理；

7。獨立處理突發事件，主動協助處理緊迫事務；

8。執行公司交辦的其它事務性工作。

董事長的職責怎么寫篇10

1、收集各種相關信息、數據、情報，為董事長決策提供參考、建議;

2、協助董事長與集團副總及各部門、分公司負責人之間的工作協調;

3、協助董事長開展各項工作，處理日常事務;

4、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執行情況;

5、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋;

6、協助董事長做好工作日程安排;

7、完成董事長授權與交辦的其他工作任務;

董事長的職責怎么寫篇11

一、基本信息

崗位名稱：董事會秘書

薪資等級：

任職者：

所在部門：集團總裁辦

上級職位：董事長/分管集團領導

上級姓名：

下屬員工：

制定日期：

二、崗位目的

根據集團董事長要求，組織安排董事會各項會議，代表董事會傳達董事會各項決議并實施監督管理，同時制定公司中長期發展規劃、完善各項管理制度及流程，定期代表公司向公眾發布各種信息，為公司贏得良好聲譽和社會效益。

三、職位工作關系

內部關系：董事長/主管領導

本崗位

其他部門

其他部門

本部門員工

本部門員工

外部關系：相關各單位及職能機構等

四、崗位職責

序號職責描述負責程度考核點

1●建立健全集團董事會各項管理體系

根據公司整體經營管理戰略，提出董事會管理理念，制定并完善董事會管理各項章程與管理制度，同時制定相應的考核標準及管理辦法;全部◆制度的可行性

◆制度的可操作性

◆制度的時效性

◆制度的持續性

2●貫徹落實董事會各項決議

積極組織董事會各項會務、活動等，撰寫董事會內部各項公文、文件，并定期發布各類信息;同時根據董事會精神貫徹落實各項決議與安排，并定期跟蹤反饋;全部◆執行力度

◆參與力度

◆有價值信息

3●負責組織落實公司年度經營發展規劃

根據董事會戰略要求，負責組織安排落實公司經營發展的長期、中期、短期規劃，并監督執行;全部◆規劃的完整性

◆規劃的可持續性

4●作好董事會各項日常管理工作

負責制定董事會各項管理制度的制定與完善，并作好董事會各項日常管理工作;全部◆制度的可行性

◆制度的可持續性

◆實施效果

◆各環節的連接

5●作好董事會各項公關外聯工作

根據董事會要求，作好相關的各類公關與外聯工作，同時作好各類信息的搜集整理，為董事會提供有參考價值的信息資料和政策咨詢等;全部◆對外的嚴密性與邏輯性

◆信息的完整性與可靠性

◆信息的參考價值

6●負責作好董事會項目的&39;推進督辦

按照董事會要求，協助積極推進集團項目進展，并監督董事會各項決議的落實實施情況，作好信息的溝通工作;全部◆項目推進的力度

◆項目監督與執行力

◆信息的通暢與時效

7●董事會安排的臨時性或突發性工作全部◆階段任務完成效果

◆工作完成質量

五、管理權限

◆財務申報權：根據公司管理制度與授權而定

◆人事決策權：根據公司人事制度與流程而定

◆其他：

六、崗位職業生涯規劃

本崗位員工的職業生涯發展規劃：(試用期為3個月)

董事會秘書董事會主任秘書

七、任職要求

知識

經驗

技能●學歷/專業：國家正規教育本科以上，經濟管理或相關專業;在心理學、哲學等方面有較深的見解，邏輯思維與公關能力強;

●工作經驗：8年以上大中型企業、外資、獨資或合資企業從事董事會秘書/辦公室主任工作，且3年以上上市公司董事會秘書職務;在以往公司有可考證的突出業績;

●專門知識/技能：掌握董事會管理專業知識與技能技巧，有多年實際工作經驗;具備先進的管理理念、公關協調能力強，公文撰寫能力突出;

●專業/從業資格：

●輔助技能：與相關政府部門有一定關系，具備解決特殊問題的能力

能力●具備良好的職業道德和心理素質，為人正直，性格穩重，原則性強;

●具備良好的組織、溝通、協調能力和應變能力;

●熟練掌握上市公司各項運作;

●在董事會管理方面有突出業績;

素質●優秀的職業道德;求實、敬業、穩重、富有開拓精神

●個人品質：工作認真負責、誠實可信

八、工作所需配備的資源

為高質量完成本崗位工作，公司需提供的資源包括：

必備的辦公條件：辦公環境與辦公設備設施，包括電腦、電話、寬帶、復印/打印機

必要的工作目標與工作任務：企業經營管理目標與戰略的明確、任務的明確與分工

其他相關資源：客戶資源、人脈資源等

董事長的職責怎么寫篇12

1、按5S是標準整理董事長辦公環境；

2、負責董事長日常行程安排和事務安排，做好公司管理和出差安排；

3、負責組織并參與董事長所需參加會議，并做好會議記錄；

4、負責整理會議記錄并經與會人員的簽字后下發有關部門歸檔存放；

5、負責監督檢查會議內容的落實情況，及時報告董事長；

6、負責收集公司內部各部門工作報告，及時上呈董事長批閱；

7、負責起草與董事長工作相關的各種指示、通知、總結、信函等，下發有關部門并督促執行、落實、檢查；

8、負責處理董事長授權范圍內的文件、電話和郵件，并經過仔細篩選后報告董事長；

9、按照董事長意見，并根據賓客來訪時間和職務等級進行會晤安排；

10、按董事長要求參加宴請來訪賓客，并處理各項接待工作；

11、完成董事長交代的其他工作；

董事長的職責怎么寫篇13

一、收集各種相關信息、數據、情報，為董事長決策提供參考、建議;

二、協助董事長開展各項工作，處理日常事務;

三、在授權范圍內協助董事長進行商務談判，做好各項匯報、聯絡工作;

四、協助董事長對投資、營運、資本運作、財經審核等工作做綜合性的協調與組織工作，掌握主要經營活動情況;

五、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執行情況;

六、在董事長授權范圍內與新聞媒體進行溝通聯絡;

七、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋;

八、協助董事長做好工作日程安排;

九、完成董事長授權與交辦的其他工作任務。

董事長的職責怎么寫篇14

1.協助董事長對公司進行運營管理和工作協調，及時傳達各項指令，督促、檢查落實各項工作的執行情景;

2.協助董事長制定年度戰略計劃(包括戰略舉措、銷售目標、費用、編制等)，經過收集和分析相關報表，幫忙總經理監督計劃執行情景和及時修正;

3.根據董事長指示，負責召集亞材公司管理及董事會會議;

4.負責公司管理會議及董事會會議的籌備、通知、記錄和《會議紀要》的整理、管理;

5.協助董事長處理日常事務、會議和對外接待工作，做好相關信函、通知、講稿、報告、會議記錄等文本資料的起草、發布和管理;

6.協助董事長對公司和行政人事部進行績效考核和高管團隊管理的工作;

7.做好工作，嚴格遵守公司規定;

8.負責公司重要文書的傳真接收和發放;

9.參加或代表董事長參加公司召開的有關會議;

10.協助董事長作好內部文件的收文記錄，以便于董事長看閱。對于外來公函、通知及文字資料，及時送交董事長閱示，并根據董事長批示負責落實。公司各部門送交董事長簽字的，根據送交人的意見給予及時傳遞辦理。重要的和緊急的文件，須提醒董事長。

11.做好董事長與各部門總經理之間的信息溝通、傳遞工作，發揮好連接公司與各部門之間的橋梁和紐帶作用。

董事長的職責怎么寫篇15

1、協助董事長對內的日常管理工作，跟進各職能部門具體事務的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況，跟進發布、監督執行和信息反饋；

2、負責董事長的時間管理、日程安排、文件簽批和信息傳遞，協助提高工作效率；

3、負責董事長會議紀要的整理成文、并對會議上決議進行及時傳達、督促落實，并把落實情況及時反饋；

4、負責草擬、審核公司對外公文、函件及報告，并處理政府機關來文、其它單位來往函件；

5、負責擬定企業項目申報提案及跟蹤落實項目申報的進度與項目成果，并及時呈報董事長；

6、參與重大項目的談判、起草、審核工作；

7、負責公司重要客人的來訪接待工作；

8、完成董事長交辦的其他工作任務。

9、根據工作能力，可擔任法務或董事長助理。

董事長的職責怎么寫篇16

1、督促各部門及分子公司提交各項工作計劃、總結、方案;

2、督促落實會議形成的決定、決議;

3、督促檢查各項規章制度的執行情況;

4、負責文件、資料的保管與流傳及日常工作的.檢查與督導辦理;

5、負責做好各項事務的審查推進工作，及時反饋各部門工作動態;

6、完成處領導交辦的其它工作。

董事長的職責怎么寫篇17

1.協助董事長做好公司行政辦公的各項工作安排，進行有關項目的管理，制定項目計劃，監督項目實施情況，參與董事長的決策。

2.協助董事長推進公司企業文化的建設工作，負責公司內刊的審編，進行公司的日常事務管理。

3.認識自己的位置，隨時待命，吃苦耐勞，對工作認真踏實、細心負責。

4.每天上午詢問董事長的活動日程安排，重要活動提前提示董事長;

5.協助董事長安排好重要會議和日常會議的組織，并做好會議記錄、整理會議紀要和簡報;

6.負責做好公司重要來賓的接待，做好對外公共關系的協調，協助處理相關的商務接待工作;

7.及時轉送董事長簽發下達給各部門的交辦任務，并及時向總裁匯報;

8.負責協助做好公司相關部門的溝通和協調;

9.指及時轉發總裁批件和部門之間往來函件，急件、特件應提請總裁注意;

10.完成董事長授權交辦的其他任務

董事長的職責怎么寫篇18

職責描述：

1、負責公司英語文件、郵件翻譯；

2、負責總經理及外賓的行程安排，商務接待工作；

3、負責商務洽談全程翻譯工作；

4、做好對外公共關系的協調，協助安排外出行程、協助處理相關的商務接待工作；

5、審核對外重要經濟合同和上報的重要報表、文件、資料等；

6、處理總經理授權的其它事務，完成總經理交辦的其他工作。

任職要求：

1、統招本科或以上學歷；英語聽說能力良好，口譯筆譯功底深厚，精通中英互譯，3年以上翻譯經驗；

2、具有良好的商務禮儀素質，形象端莊得體，為人誠實可靠、品行端正；

3、有良好的個人修養，辦事機敏，有強烈的責任心和嚴謹的工作作風，有較強的洞察力和敏銳的`決斷力，有優秀的組織能力、溝通能力、表達能力、寫作能力和應變能力；

4、有良好的團隊協作精神；

5、熟悉總經理助理工作的方法和程序，3年以上公司高管助理工作經驗者優先考慮。

董事長的職責怎么寫篇19

1、協助董事長處理日常管理工作;

2、協助董事長處理外部關系維護;

3、負責董事長指示的上傳下達，跟蹤決議事項的推進與反饋;

4、負責按照董事長要求撰寫文章并在互聯網上發布;

5、完成董事長安排的其他工作。

董事長的職責怎么寫篇20

1、負責董辦的日常事務安排及董事長行程安排;

2、負責領導辦公室的文書撰寫、文件收發、文檔管理工作，并每天備份工作文件;

3、負責協調董事長與其他高管的各項工作銜接、溝通和聯系;

4、負責跟進、督辦、匯報董辦下達的各項工作任務;

5、及時準確地傳達、執行領導的工作要求及指示，落實交辦的工作;

6、負責收集、統計、匯總董辦所需的各類信息、報表、資料;

7、負責董辦的對外聯絡、來電記錄、來訪接待工作，保持手機24小時待機，電話順暢;

8、負責組織董辦會議，做好會前準備、簽到、記錄、會后落實、督促執行、結果匯報等;

9、負責督促清潔阿姨完成董事長辦公室、會議室每天的辦公環境整理工作，保持干凈整潔;

10、遇緊急事情可采取電話、面對面等方式及時匯報領導進展情況;

11、完成領導交辦的其它工作。