明確職責可以幫助員工更加專注于自身的工作任務，避免工作重疊和時間浪費，提高工作效率。什么樣的社區人員有哪些職責才算是優秀的呢？這里整理一些社區人員有哪些職責，方便大家學習。

社區人員有哪些職責篇1

一、根據本級黨組織的工作安排，認真落實負責服務項目。

二、對來電來信或來訪的黨員，要做好登記，主動應答，積極幫助落實解決問題，做到有交待、有落實、有回音、不推諉。

三、負責辦理黨員組織關系接轉、流動黨員活動證、黨員證明信；提供黨員教育管理、困難黨員幫扶、發展黨員等政策咨詢；組織黨員定期開展教育培訓；組織黨員志愿者開展各種便民利民服務。建立黨員志愿者活動、流動黨員管理、困難黨員幫扶等工作臺賬。

四、負責黨員服務中心的.外聯工作，為駐區單位黨組織開展活動提供政策咨詢、活動場地和相關配套服務。

五、負責黨員服務中心的場地和設備管理，按規定和審批權限，辦理購置、租借等事務，并登記造冊，及時清查。

六、講文明、樹形象，待人熱情，態度誠懇，作風踏實，業務熟悉，辦事認真，注重效率。

社區人員有哪些職責篇2

1、掌握本社區失業人員和離退休人員狀況，建立失業人員跟蹤服務制度和離退休人員狀況調查制度，建立健全失業人員、離退休人員臺賬和月報制度。

2、及時發布用工信息，并為轄區內參保人員和離退休人員提供個人賬戶、養老金及勞動和社會保障政策查詢服務。

3、做好失業人員的職業指導、就業培訓登記、參保政策咨詢等有關服務工作。

為社區特困就業群體提供就業援助。

5、協助鎮、街道勞動保障管理站，做好非正規組織就業的有關協調工作。

6、對特困和孤寡退休人員做好慰問工作，開展幫困解難活動。

7、在鎮、街道勞動保障管理站的指導下，組織本社區離退休人員開展學習、文化娛樂和社會公益性活動。

8、提供勞動保障法律、法規、政策等咨詢服務。

社區人員有哪些職責篇3

1、對社群用戶線上引導，轉化提升、日常運營等事項負責;

2、通過微信群與用戶進行良性互動，建立有效的手段提升群內活躍度;

3、負責社群的會員服務，策劃新老會員的.活動方案創意等;

4、擅長跨部門合作，對社群客服售后的相關工作處理。

社區人員有哪些職責篇4

一、工作人員準時上崗，按規定著裝，儀表整潔，嚴格無菌操作。

二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區衛生中心互通信息。

三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區危重病人應聯系轉、住院手續。

四、認真做好本職工作，積極參加社區衛生服務中心組織的政治及業務學習。

五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。

六、每天下班前做好安全保衛工作。

七、發生緊急情況，應及時向社區服務中心領導匯報。

社區人員有哪些職責篇5

職責描述：

1、負責物業公司各項社區經營工作的開展和業務管理，編制公司社區經營的年度目標及預算草案，根據經營目標組織實施，保障經營目標的達成；

2、建立和維護公司社區經營的外部合作資源，拓展社區經營業務領域，并對外部合作資源進行評估與管理，做好物業公司設立的社區生活服務實體平臺的運營。

任職要求：

1、全日制統招大專或以上學歷，專業不限，有物業行業工作經驗優先；

2、思維敏捷，善于創新，積極進取，市場觸覺敏銳；

3、較強的'商務談判能力，良好的語言表達、溝通協調和資源整合能力；

4、良好的數據分析能力，能熟練使用基本辦公軟件。

社區人員有哪些職責篇6

任職條件

性別不限，年齡在30歲左右，本科學歷，思維開闊，反應敏捷，具有網絡營銷管理經驗和較突出的營銷軟文撰寫能力。

工作職責

1、管理本公司的“尚天易購微營銷管理群”和“尚天易購運營管理總群”，有效保持兩個群的活躍度。

2、每天及時在群里發布有利于公司基本業務工作開展的相關信息，比如公司的資訊、激勵性的小短文、同行業可以借鑒的資訊信息、對公司業務工作開展具有指導性的意見等。

3、熟悉掌握公司的'基本商業模式和針對性的解決群里提出的各種問題。

4、及時梳理市場運作的經驗并整理成文字發布。

5、及時發現市場運作中的問題并針對性地提出解決方案，給到公司有效建議。

社區人員有哪些職責篇7

一、負責黨和國家的各項方針政策在社會居委會的貫徹和執行。

二、在政府（街道辦事處和社區黨委）的領導下，團結、組織，領導社區居委會認真履行所擔負的職責，密切與轄區內各單位的聯系，對社區居民代表大會負責，自覺遵守社區協商議事委員會和社區成員的監督。

三、以身作則，模范遵守社區各項規定和社區居民代表會議的'各項決議、決定完成各項工作任務，管理好社區的各項事務，并接受社區協商議事協商委員會的建議和監督。

四、全面負責本居委會工作并督促和檢查其他成員的工作，幫助解決工作中遇到的問題。

五、協商委員之間的關系，充分調動和發揮居委會成員和居民小組長的作用，積極完成各項工作任務。

六、經常組織社區居委會成員開展政策和業務學習，熟練掌握相關政策和業務知識，提高社區居委會成員整體素質。

社區人員有哪些職責篇8

1.認真執行物業管理法規、政策，總體負責管理和協調轄區內所有直接涉及業戶的事務。

2.全面掌握轄區內物業管理相關費用的.收費率指標。

3.負責實現轄區內物業管理相關費用的收費率指標。

4.對遭遇緊急突發事件影響的業戶，須到現場處理緊急事項，并跟進善后工作。

5.監管公共設施正常運作情況、綠化情況及清潔衛生情況，嚴格控制清潔用品使用量，跟進大廈“除四害”工作，定期向物業部經理匯報及提出改善措施。

6.協同工程部及安管部對大廈零星工程進行有效監管。

7.對外判業務每月評審工作并形成意見上報物業經理。

8.與各相關部門溝通協調工作中存在的問題，定期向物業經理匯報相關工作情況。

9.跟進處理業戶提出之相關投訴、意見及建議，并以書面形式及時向物業經理匯報有關跟進過程及結果，與業戶保持良好的關系。

10.落實跟進物業部經理布置之各項工作，安排及監督物業助理各崗位工作及紀律。

11.監管業戶管理費、電費及維修費繳交情況，及時將欠費存在問題有效解決。

12.負責大廈通告、對外信函及內部備忘錄之撰寫工作。

13.協助物業經理提交月度及年度工作計劃、預算及工作。

社區人員有哪些職責篇9

一、嚴格遵守有關低保工作的`各項規章制度。

二、保證低保金按月(季)足額兌現到低保對象手中。

三、按照動態管理的原則，每季度摸清、掌握低保對象的情況，實行動態管理。

四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標準。

五、不借工作之便，弄虛作假，嚴防優親厚友。

六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。

七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監督。

八、執行屬地管理原則。

社區人員有哪些職責篇10

一、工作人員準時上崗，按規定著裝，儀表整潔，嚴格無菌操作。

二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區衛生中心互通信息。

三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區危重病人應聯系轉、住院手續。

四、認真做好本職工作，積極參加社區衛生服務中心組織的政治及業務學習。

五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。

六、每天下班前做好安全保衛工作。

七、發生緊急情況，應及時向社區服務中心領導匯報。

社區人員有哪些職責篇11

崗位職責：

1、負責社區“泛華德文化養老工作崗”工作;

2、以社區、居家文化養老精神與文化生活為主，主要對象是健康且有文化養老需求的老人，協助以及指導老人書法繪畫等文藝活動、交流溝通與心理咨詢、養生與運動、設計健康餐飲方案、出行策劃與陪同等事務。

3、負責集團文化養老事業業務的市場拓展;

4、負責集團形象及對外關系的維護；

5、完成集團交辦的其它日常事務。

職位要求：

1、具較強的.文字能力，良好的組織能力和客戶管理技巧；

2、語言表達能力強，擅于人際溝通及公共關系；

3、思維敏捷，有良好的服務與管理意識，工作耐心細致；

4、有一定的對外合作及市場拓展能力和管理經歷；

5、具有較強的執行力及責任心，有營銷或市場推廣等工作經歷優先考慮。

6、錄取后由集團組織3個月遠程培訓、半個月面授、6個月實訓，考核后獲得國家開放大學培訓證書、泛華德集團文化養老高級助理資格后，方能上崗。

7、有較豐富社會管理、養老服務與管理經驗者優先

8、集團輔助創業，股份制工資結構，創收效益員工70%，集團30%

社區人員有哪些職責篇12

一、工作人員準時上崗，按規定著裝，儀表整潔，嚴格無菌操作。

二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區衛生中心互通信息。

三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區危重病人應聯系轉、住院手續。

四、認真做好本職工作，積極參加社區衛生服務中心組織的政治及業務學習。

五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。

六、每天下班前做好安全保衛工作。

七、發生緊急情況，應及時向社區服務中心領導匯報。

社區人員有哪些職責篇13

一、工作人員準時上崗，按規定著裝，儀表整潔，嚴格無菌操作。

二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區衛生中心互通信息。

三、對行動不便需要出診的病員，應及時通知有關人員安排上門服務，對社區危重病人應聯系轉、住院手續。

四、認真做好本職工作，積極參加社區衛生服務中心組織的政治及業務學習。

五、保持室內安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。

六、每天下班前做好安全保衛工作。

七、發生緊急情況，應及時向社區服務中心領導匯報。

社區人員有哪些職責篇14

1、直接對上級主管負責，全面負責做好安保及消防工作。

2、落實、執行年度、月度工作計劃，監督各班執行情況。

3、協助進行單元收樓，退租及跟進工作。

4、按照部門制定的有關規定及崗位的職責與操作規程，實施檢查和督促。

5、協調、幫助領班完成上級交辦的各項任務及各自范圍內的工作。

6、負責開展對物業高級/管理員的軍訓、業務培訓及考核工作。

7、檢查小區記錄簿、日記簿是否正確使用，及跟進處理所列問題。

8、協助管理處處理治安、消防事件，接受業戶對治安、消防安全防范方面的投訴。

9、做好對各崗位的抽查工作并做好記錄。

10、發揮工作主動性，服從上級領導的工作安排，積極參加培訓，搞好員工間的.團結和協調

11、履行應盡的其他職責及完成上級交辦的其他任務。

社區人員有哪些職責篇15

職位描述：

1、負責社群運營和維護，引導用戶進入社群，維持社群穩定性；

2、發展新的社群，構建社群業務矩陣；

3、不斷優化、調整社群運營方法，并對用戶覆蓋率，重點人群滲透率和轉化率負責；

崗位職責：

1、制定并完善整個社區運營體系，推動社區良性發展，提升社區整體人氣；

2、擴展并管理運營團隊，建立有效的`激勵考核機制，保證社區的順利運營，不斷提高工作效率；

3、通過有效的數據分析，提出改善產品和用戶體驗的新方法，并不斷嘗試和改進。

4、收集用戶在產品功能，使用習慣等方面的意見及建議，提出建設性意見并監督執行；

5、完成社區內容編輯，保證相關欄目的及時更新和維護；

6、維護活躍用戶，激活沉默用戶，提高用戶活躍度和黏著度；

社區人員有哪些職責篇16

一、開展社區勞動就業、社會保障和社會事務管理工作

1．開展失業人員動態管理和就業服務工作，協助做好就業困難人員、“零就業家庭”勞動力就業再就業援助工作，開展創建充分就業社區工作；

2．協助有關部門為社區低保對象、殘疾人、離退休人員、失業人員、老年人、優撫對象、困難群眾等群體提供政策咨詢、社會救助和相關服務；

3．開展企業離退休人員社會化管理服務工作，加強對退休人員自管組織的管理；

4．開展社會保險政策咨詢及相關服務；

6．協助做好征兵工作；

二、提供社區法律服務

1．組織開展法律咨詢；

2．為有經濟困難、無力支付法律服務費用的居民以及殘疾人、老年人等特殊人群聯系法律援助；

3．協助開展維護消費者權益工作；

4.協助開展老年人、婦女、兒童及殘疾人等弱勢群體的法律維權工作；

三、協助開展社區健康管理與服務工作

1．宣傳衛生保健知識，開展社區健康知識普及工作；

2．協助有關部門開展健康調查，建立社區家庭健康檔案；

四、

1．準確了解社區育齡人群的情況，

2．指導落實避孕節育措施，發放避孕藥具；

3．協助做好獨生子女父母各類獎勵和服務工作；

五、組織開展社區公益服務

1．配合社區居委會，組織社區居民開展救災、救濟、募捐等公益性活動，代收愛心捐贈款、物；

2．進行社區志愿者培訓和志愿服務登記，配合社區居委會組織安排志愿者開展面向社區居民的各種公益性服務；

六、組織開展社區便民服務

充分利用社區資源，動員社會力量，開展家政服務、為老服務等形式多樣的便民利民服務，不斷滿足社區居民的生活需求，方便居民生活；

七、培育和壯大社區社會組織

1．培育和壯大具有公益性質、服務居民的社區志愿服務類、慈善公益類、生活服務類、社區事務類、文體活動類社會組織；

2．支持和引導社區社會組織在法律允許范圍內，按照各自章程，自主開展活動，發揮積極作用；

八、社區福利工作

1、辦理最低生活保障

2、辦理臨時救助

3、申辦經濟適用房、兩限房等。

社區人員有哪些職責篇17

崗位職責：

1、負責小區建材業務銷售；

2、團隊建設管理，帶領本區域駐場銷售完成公司指定的銷售及引流目標；

3、負責樓盤信息的.收集與建檔；

4、小區物業關系的維護；

5、協調本區域駐場銷售與其他部門的工作。

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、具有較好的溝通協調能力，有責任心，團隊協作意識強；

2、有建材小區銷售及組織經驗者優先；

3、會使用基本的計算機辦公軟件；

4、有較強的客戶管理與維護能力。

社區人員有哪些職責篇18

一、主持居委會日常工作，推進轄區民主自治，組織社區工作人員加強政治、業務學習，不斷提高自身素質和領導能力。抓好居委會組織建設、思想建設和社區工作人員隊伍建設。

二、制定年度工作計劃，領導居委會完成上級下達的責任目標。布置、督促、檢查社區居委會工作人員的'工作完成情況。

三、組織居委會成員深入群眾，了解情況，盡已所能，及時解決社區居民反映的問題。

四、組織召集居民代表會議，負責向居民代表會議報告工作，調動廣大居民參政、議政的積極性。

五、積極發展社區經濟，搞好社區服務，辦好福利事業，正確處理經濟效益和社會效益之間的關系。

六、恪盡職守，及時向上級領導請示、匯報工作。

社區人員有哪些職責篇19

1、負責整理項目文件管理工作，發放各類文函：問卷調查、投訴處理、對外文函等給到租戶，確保各類文函準時發放給租戶;

2、統一受理租戶需求、意見反饋或建議、投訴，及時傳遞信息予各部以便于跟進、落實整改并負責回訪做好相應的匯總，對于無法解決處理的問題及時向上級匯報;

3、負責樓層公共區域的巡檢工作，確保樓層公共環境、公共設施完好，有需要時與其他部門共同解決;

4、協助租戶辦理各類申請，包括但不限于：交房、二次裝修、入駐、退租、復原裝修、車位申請、有償工程服務申請等;

5、跟蹤各項涉及租戶事項的內部進度，包括跨部門協調等，并及時傳遞信息以建立并保持本項目與租戶間的'溝通渠道、了解租戶意向動態;

6、根據各部門工作安排需要，積極配合進行協調租戶之工作，包括但不限于安全演練、環境清潔、綠化及蟲控、工程整改及定期檢修、租戶施工、停電、玻璃更換、節假日安排等，確保時刻處于良好運營狀態;

7、協助租戶進行各類活動的辦理，包括但不限于公司慶典、特賣等;

8、完成上級交代的其他事項。

社區人員有哪些職責篇20

一、根據本級黨組織的工作安排，認真落實負責服務項目。

二、對來電來信或來訪的黨員，要做好登記，主動應答，積極幫助落實解決問題，做到有交待、有落實、有回音、不推諉。

三、負責辦理黨員組織關系接轉、流動黨員活動證、黨員證明信;提供黨員教育管理、困難黨員幫扶、發展黨員等政策咨詢;組織黨員定期開展教育培訓;組織黨員志愿者開展各種便民利民服務。建立黨員志愿者活動、流動黨員管理、困難黨員幫扶等工作臺賬。

四、負責黨員服務中心的.外聯工作，為駐區單位黨組織開展活動提供政策咨詢、活動場地和相關配套服務。

五、負責黨員服務中心的場地和設備管理，按規定和審批權限，辦理購置、租借等事務，并登記造冊，及時清查。

六、講文明、樹形象，待人熱情，態度誠懇，作風踏實，業務熟悉，辦事認真，注重效率。